Gestionnaire de payes (H/F)
À propos de cette offre
Le poste :
Votre agence PROMAN recherche pour un cabinet conseil et expertises pour effectuer ; - Etablir et contrôler les bulletins de payes environ 350 par mois, -Charges multi-clients environ 100 dossiers, - Saisie des heures salariés, -Collecter et saisir les éléments variables de paye, - utilisation logiciel et saisie microsoft, -Vérifier la conformité des calculs de paye, -Assurer les opérations de clôture de paye, -Etablir les contrats de travail et avenants, -Gérer les entrées et sorties des salariés. -Suivre les dossiers administratifs du personnel, -Réaliser les attestations, certificats et documents obligatoires. Le poste est à pourvoir dès que possible sur du long terme.
Profil recherché :
Vous connaissez et appliquez les règles de sécurité. Vous possédez un BTS assistant de direction et/ou gestion PME/PMI. Vous avez deux ans d'expérience dans ce domaine.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Repère marché
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Questions fréquentes
Quel salaire puis-je attendre ?
Cette annonce n’indique pas de salaire. Des postes similaires à France tournent souvent autour de 23 660 € (médiane sur 22 093 offres).
Comment postuler ?
Ouvrez la page source d’origine et contactez l’employeur. Finder ne facture jamais les candidats.
Ces offres sont-elles à jour ?
Oui. Finder actualise régulièrement les offres des sources publiques et retire les annonces clôturées.
Où voir le type de contrat et le mode de travail ?
Les conditions clés sont affichées au-dessus de la description. Vous pouvez aussi ouvrir les listes liées pour PROMAN et France.