L’offre est active

Correspondant RH H/F

Salaire non précisé
Temps pleinExpérience non préciséeFrance
TransdevFrance

À propos de cette offre

TRANSDEV RECRUTE UN(E) CORRESPONDANT(E) RESSOURCES HUMAINES (H/F)

Rejoignez un Groupe international fortement ancré dans les territoires.

Votre destination :

Au sein de Transdev Occitanie Littoral, société de transport de voyageurs basée à Castelnau-le-Lez, vous intégrez une entreprise à taille humaine comptant 170 collaborateurs répartis sur 3 dépôts.

Véritable interlocuteur(trice) RH de proximité, vous accompagnez les collaborateurs tout au long de leur parcours au sein de l'entreprise et contribuez au bon fonctionnement de l'administration du personnel.

Votre feuille de route :

En collaboration avec Virginie, la Responsable Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes :

* Administration du personnel : Assurer la gestion administrative des collaborateurs, de leur embauche à leur départ (contrats, avenants, DPAE, affiliations mutuelle et prévoyance, dossiers de sortie) et gérer le suivi administratif des intérimaires et des stagiaires.
* Gestion RH et paie : Garantir la fiabilité et la mise à jour des données collaborateurs dans les outils RH et de paie, assurer la transmission et le suivi des éléments administratifs auprès du Centre de Services Partagés.
* Santé, sécurité et qualité de vie au travail : Assurer le suivi des visites médicales, de l'absentéisme, des accidents du travail, des dossiers RQTH et accompagner les collaborateurs dans leurs démarches liées aux dispositifs d'aide au logement.
* Recrutement et accompagnement des collaborateurs : Participer à l'intégration des nouveaux collaborateurs et aux actions de recrutement et contribuer au suivi administratif des relations sociales et des procédures disciplinaires

Votre parcours :

Formation Bac+2 à Bac+3 en Ressources Humaines, Gestion ou Administration du personnel.
Vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste RH généraliste ou en administration du personnel.
Une expérience dans le secteur du transport serait un véritable atout.

Vos atouts :

* Sens du service et excellent relationnel
* Rigueur, organisation et discrétion
* Capacité à gérer plusieurs priorités
* Aisance avec les outils bureautiques et logiciels RH

Ce que nous proposons :
CDI
Statut Employé
Rémunération annuelle brute : 33 800 €
Temps plein
Poste basé à Castelnau-le-Lez (34)

Pourquoi rejoindre les équipes de Transdev ?
Un environnement de travail dynamique, des missions variées, un parcours d'intégration structuré et de réelles opportunités d'évolution au sein d'un groupe international reconnu.

Les plus !
- Nous accompagnons le développement, l'équilibre professionnel et personnel et le bien-être de nos collaborateurs.
- Nous construisons une culture d'entreprise bienveillante qui valorise la diversité, permettant à chacun de s'épanouir.
- Nous donnons à nos collaborateurs la possibilité d'avoir un impact sociétal positif en déployant des transports durables.
- Nous offrons à nos collaborateurs des opportunités pour construire leur expérience au sein d'un Groupe international, aux activités locales.

Repère marché

23 660 €

Basé sur 22 093 offres avec salaire pour ce pays

Analyse salariale complète

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Questions fréquentes

Quel salaire puis-je attendre ?

Cette annonce n’indique pas de salaire. Des postes similaires à France tournent souvent autour de 23 660 € (médiane sur 22 093 offres).

Comment postuler ?

Ouvrez la page source d’origine et contactez l’employeur. Finder ne facture jamais les candidats.

Ces offres sont-elles à jour ?

Oui. Finder actualise régulièrement les offres des sources publiques et retire les annonces clôturées.

Où voir le type de contrat et le mode de travail ?

Les conditions clés sont affichées au-dessus de la description. Vous pouvez aussi ouvrir les listes liées pour Transdev et France.

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