CHARGÉ D'ÉTUDES TERRAIN JUNIOR - H/F

Description :


Dans le cadre d'un remplacement de poste au sein de notre division spécialisée pour le marché agricole, nous recherchons un(e) :



CHARGÉ(E) D'ÉTUDES TERRAIN JUNIOR H/F



Rattaché(e) à la Direction Recherche et Marketing, vous avez pour mission de réaliser et synthétiser des enquêtes afin d'assurer le développement et l'amélioration de notre gamme de produits dédiée au secteur agricole.



Après une période de découverte de l'entreprise et de formation à nos méthodes d'étude, vous recueillerez les données sur l'environnement, le marché et la concurrence par le biais d'entretiens menées sur le terrain auprès de nos clients sur l'ensemble du territoire français.



Votre mission sera de prendre en charge la globalité d'une enquête terrain depuis la mise au point du questionnaire, en passant par la réalisation des interviews, jusqu'à l'analyse et l'interprétation des informations recueillies.



Sous la responsabilité d'un chargé d'études confirmé, qui coordonnera vos actions, vous rédigerez les dossiers de synthèse en vous montrant objectif(ve) dans vos conclusions. Vous participerez ainsi au développement produit tant sur le plan technique que commercial en collaborant étroitement avec les équipes R&D et Commerciale.



Profil recherché :


De formation BAC +2/3 commerce, votre sens du relationnel, vos capacités d'écoute, de communication et d'adaptation seront des points forts. Rigoureux(se), curieux(se) et autonome vous possédez des facultés d'analyse et de synthèse qui vous permettront la constitution de dossiers complets et pragmatiques.



Pour mener à bien vos différentes missions, vous serez en déplacement sur le terrain 50% de votre temps (4 nuitées/semaine de déplacement à prévoir) , un véhicule de fonction vous sera fourni de même qu'un téléphone et un ordinateur portable.

L'intégralité des frais de déplacement seront pris en charge sur justificatifs.



AVANTAGES : MUTUELLE PRISE EN CHARGE EN TOTALITÉ PAR SOCIÉTÉ, CARTE TICKETS RESTAURANT, 25 (+2 POSSIBLE) JOURS DE CONGÉS PAYÉS, 12 RTT, PARTICIPATION ET CSE.



La diversité est une chance pour notre entreprise, c'est pour cela que nous traitons toutes les candidatures en toute objectivité et sans préjugé.