Opérateur / Opératrice de ligne de conditionnement

Dans le cadre d'un recrutement par Méthode de Recrutement par Simulation (MRS) sans CV, l'entreprise SBCO située à Naizin lance un projet en partenariat avec France Travail, pour recruter de nouveaux collaborateurs sur le poste d'opérateur de ligne en conditionnement H/F.

À propos de SBCO :
SBCO est une filiale du groupe Avril, leader industriel et financier de la filière française des huiles et protéines végétales, spécialisée dans le conditionnement des oeufs que vous retrouvez chaque jour dans vos supermarchés ! La structure de près de 50 salariés a conservé les valeurs et l'esprit d'une entreprise familiale.

Vous êtes interssé.e par ce recrutement ? Participez à l'information collective du 6 octobre (inscription obligatoire via l'offre ou sur le site Mes évènements emploi). Venez découvrir l'entreprise, le poste et le déroulé du parcours MRS.

Les missions clés et principales seront évoquées et détaillées lors de l'information collective et de la visite de l'usine.
Pas de diplôme ni d'expérience requis. Mais savoir lire écrire et compter en français.

Organisation & Conditions de travail du poste:
Horaires : Équipe 2*8 alternés (une semaine du matin/une semaine de l'après-midi)
Exigences physiques : Station debout prolongée, port de charges et réalisation de gestes répétitifs
Environnement de travail : Ateliers à température dirigée (18-20°C), non poussiéreux et aux nuisances sonores limitées.
Santé & Bien-être au travail (SQVT) : Pour préserver votre santé au quotidien, nous proposons des sessions d'éveil musculaire, des massages mensuels, ainsi qu'un accompagnement dès votre intégration.
Profil recherché :
Rigueur, autonomie et sens de l'organisation
Au-delà des compétences, votre personnalité et votre motivation feront également la différence !
Vos avantages sociaux et financiers proposés :
Rémunération & Primes : 13ème mois (selon accord d'entreprise), prime de panier (7,40€ net / jour travaillé) et prime d'habillage (2€ brut / jour travaillé)
Épargne salariale : Accord d'intéressement et de participation + Compte Épargne Temps (CET)
Santé & Mutuelle : prise en charge patronale à 75% (reste à charge salarié : 19,09€ /mois en régime isolé et 32,11€ /mois en régime famille
Avantages CSE : Chèques vacances ou chèques cadeaux, réductions plateforme CSE, repas fin d'année,
Cadre & Ambiance : Environnement propre, tempéré (18-20°C), et peu bruyant. Opportunités d'évolution interne au sein d'une équipe stable (faible turnover)