Responsable des Services techniques et Travaux (H/F)

Le Centre Hospitalier Sèvre et Loire recrute au sein de la Direction des fonctions supports son Responsable des Services Techniques et Travaux. Vous coordonnez l'ensemble des activités techniques nécessaires au bon fonctionnement des infrastructures, des équipements et des bâtiments de l'établissement tout en veillant à l'efficacité, la qualité et la sécurité des prestations fournies aux différents services du centre hospitalier.
Le Centre Hospitalier Sèvre et Loire possède plusieurs sites : Vertou et Le Loroux-Bottereau.

Vous serez chargé(e) de :
- Planifier, organiser et piloter le service maintenance et travaux
- Elaborer, proposer et conduire des projets pluriannuels de travaux
- Elaborer une politique de maintenance des bâtiments et des installations de l'établissement et en assurer le suivi
- Aider à la maîtrise d'ouvrage sur le plan administratif, technique et financier sur l'ensemble des phases travaux
- Définir la stratégie et mettre en œuvre les politiques de maintenance préventive et curative et des investissements
- Elaborer et suivre les contrats et interventions des prestataires externes
- Coordonner et superviser les opérations de maintenance, les contrôles réglementaires et les espaces verts
- Suivi et supervision de la maintenance des équipements biomédicaux
- Piloter les achats relatifs aux travaux et à la maintenance dans le respect de la réglementation des marchés publics
- Rédaction de cahier des charges techniques en lien avec l'activité du poste
- Garantir le respect des règles de sécurité incendie, plans d'évacuation et exercices de sécurité
- Préparer et participer aux commissions de sécurité
- Assurer le rôle de référent sûreté, suivre les actions et projets en lien
- Assurer le suivi des consommations énergétiques et proposer des actions d'optimisation
- Manager l'équipe des services techniques et suivi des opérations et traçabilité
- Répartir les ressources en fonction des plans d'investissements et d'équipements
- Organiser les services techniques en fonction des choix stratégiques
- Mettre en conformité les installations, en application des normes et réglementations en vigueur

Savoir-faire :
- Arbitrer et/ou décider entre différentes propositions
- Concevoir, piloter et évaluer un projet/un processus
- Elaborer et mettre en place des tableaux de bord
- Etablir/actualiser, organiser et mettre en œuvre des processus, procédures, protocoles, consignes
- Evaluer et choisir une offre de produits/services
- Traduire la stratégie en orientation, en projets, en plans d'actions et en moyens de réalisation
- Fixer des objectifs, mesurer les résultats et évaluer les performances collectives et/ou individuelles
- Evaluer, développer et valoriser les compétences de ses collaborateurs
- Planifier, organiser, répartir la charge de travail et allouer les ressources pour sa réalisation

Savoir être :
- Aptitude à mobiliser les équipes - Sens de l'autorité et des responsabilités
- Aptitude à l'écoute et à la négociation
- Loyauté, rigueur et discrétion

Compétences techniques :
- Maîtrise des techniques du bâtiment tout corps d'état
- Connaissance des installations hospitalières / Des réglementations ERP et normes hospitalières / Des marchés publics et des règles d'hygiène et de sécurité en milieu hospitalier / Des normes en vigueur(sécurité incendie, ERP, hygiène, environnement, électricité, gaz médicaux)
- Pratique des outils numériques
Profil :
- Formation BTS/DUT/Licence professionnelle en génie civil, génie électrique, maintenance industrielle ou équivalent
- Expérience : Expérience significative en maintenance technique, idéalement en milieu hospitalier ou ERP
- Détenir un SSIAP niveau 1

Les spécificités du poste :
- Poste à temps complet à pourvoir
CDI ou mutation

- Temps de travail : horaires cadre
- Multi-sites
- Participation aux astreintes techniques