L’offre est active

Groupe Coriance - Assistant administratif / Assistante administrative (H/F)

Salaire non précisé
Emploi temporaireExpérience non préciséeFrance

À propos de cette offre

Et si votre carrière avait un impact durable ?
Rejoignez le Groupe Coriance, une entreprise française solide de plus de 600 collaborateurs, reconnue pour proposer le mix énergétique le plus vert de la profession. Depuis plus de 25 ans, le Groupe crée et développe des réseaux de chaleur et de froid alimentés par des énergies renouvelables, et s'impose comme un expert de son secteur.
Tous ses projets associent technicité, engagement environnemental et utilité sociale.
Confiance et fierté contribuent à un climat de travail convivial où la solidarité et la reconnaissance sont une réalité.
Dans un cadre stimulant et avec un ancrage territorial fort, Coriance vous offre de nombreuses perspectives d'évolution.
Afin d'accompagner sa croissance et assurer son développement, le Groupe Coriance recherche actuellement un(e) Assistant(e) Administratif(ve) Aides et Subventions à Noisy-le-Grand (93) en CDD pour une durée d'au moins 4 mois. Dans ce cadre, vous êtes rattaché(e) au Responsable Aides et Subventions et vous rejoignez une équipe de 4 Chargé(e)s d'études Aides et Subventions.
Voici vos missions :

Préparer et rédiger des documents administratifs nécessaires au montage et à la sécurisation des dossiers
Prendre en charge l'envoi, la réception et l'archivage des courriers de la cellule
Préparer et suivre des documents en signature (parapheurs, signatures électroniques, relances associées)
Transmettre des éléments reçus aux chargé(e)s d'études et aux partenaires CEE
Piloter les paiements en attente, depuis l'émission de l'appel à facturation par le partenaire CEE jusqu' au versement de la prime
Gérer les déplacements, organiser des réunions et rédiger les comptes rendus.

Pour vous épanouir chez Coriance :


Idéalement issu(e) d'une formation bac+2, en gestion PME, gestion administrative, vous possédez d'une première expérience significative d'au moins 2 ans (si possible dans le domaine des CEE, des subventions ou dans l'environnement du marché de l'énergie et des services énergétiques)


Vous avez une bonne maîtrise de l'outil bureautique (Excel, Word et Outlook etc.)


Vous êtes autonome et faites preuve de rigueur


Vous êtes doté(e) d'un bon relationnel


Vous possédez une bonne rédaction


Vous adhérez aux valeurs de Coriance : esprit d'équipe, engagement, audace et exigence.


Vos conditions de travail et avantages
Rémunération et primes :


Rémunération annuelle versée sur 13 mois


Prime individuelle (bonus)


Prime de cooptation à hauteur de 1000€ brut


Intéressement et Plan Épargne Entreprise (PEE)


Congés et absences :


25 jours de congés payés par an


A partir de 9 jours de RTT par an (selon nombre de jours fériés annuels)


Jours de congés supplémentaires selon ancienneté


Jours d'absences rémunérés pour enfant malade


Dispositif solidaire de dons de jours (enfant gravement malade ou proche aidant)


Restauration et Mobilité :

Titres restaurant pris en charge à 60 % par l'employeur

Santé et prévoyance :

Mutuelle et prévoyance financées à 60 % par l'employeur

Avantages sociaux :

Œuvres sociales via le CSE (comité d'entreprise)

Le Groupe Coriance en chiffres



600 collaborateurs


47 sites d'exploitation en France et en Belgique


de 360 millions de chiffres d'affaires en 2025


88/100 index égalité professionnelle hommes-femmes (données 2024 selon le Ministère du travail, de l'emploi et de l'insertion)
En 2025 Coriance renouvelle pour la seconde fois consécutive le label HappyIndexAtWork, décerné par l'organisme indépendant ChooseMyCompany. 71,3 % de nos collaborateurs recommandent Coriance comme entreprise où il fait bon travailler.

Repère marché

23 660 €

Basé sur 22 093 offres avec salaire pour ce pays

Analyse salariale complète

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Questions fréquentes

Quel salaire puis-je attendre ?

Cette annonce n’indique pas de salaire. Des postes similaires à France tournent souvent autour de 23 660 € (médiane sur 22 093 offres).

Comment postuler ?

Ouvrez la page source d’origine et contactez l’employeur. Finder ne facture jamais les candidats.

Ces offres sont-elles à jour ?

Oui. Finder actualise régulièrement les offres des sources publiques et retire les annonces clôturées.

Où voir le type de contrat et le mode de travail ?

Les conditions clés sont affichées au-dessus de la description. Vous pouvez aussi ouvrir les listes liées pour Groupe Coriance et France.

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