PMO/PMM Data - Freelance (H/F)

Taux journalier (TJM): 550

Au sein du pôle TechFoundation d'un grand groupe bancaire, le domaine d'expertise Automatisation et Observabilité (DE AEO) accélère la transformation de ses pratiques IT (optimisation des processus, automatisation, mise à disposition de data de qualité).

Dans le cadre de la création d'une Équipe Data visant à rapprocher les activités data de la production et à répondre aux enjeux du plan moyen terme (programme « Acteur industriel »), le consultant accompagne la gouvernance, le pilotage et la transformation de la ligne produit.

Missions et tâches

1. Pilotage opérationnel et gouvernance

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Accompagner le Management Data au quotidien (consolidation de l'activité, suivi des équipes).

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Assurer le suivi des roadmaps et des plans de livraison.

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Consolider l'avancement des initiatives structurantes (releases, projets transverses, chantiers techniques).

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Préparer les supports et animer les instances de gouvernance (comités de suivi, comités de pilotage, comités Ligne Produit, comités Plateforme, revues de management).

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Suivre les KPIs et garantir la cohérence des informations remontées.

2. Pilotage stratégique et transformation

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Contribuer à la définition/actualisation de la stratégie Data et la décliner en feuilles de route opérationnelles.

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Sécuriser la priorisation des sujets (besoins, périmètres, jalons, dépendances) en alignement avec les enjeux stratégiques.

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Accompagner le lead DE dans la réorganisation des équipes et des projets autour de la Data.

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Identifier les axes d'amélioration du modèle de fonctionnement.

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Contribuer aux travaux stratégiques du plan moyen terme (programme « Acteur industriel »).

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Expérience : Solide expérience en tant que Consultant PPM, PMO Senior ou Directeurement impliqué dans la gouvernance Data / IT.

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Compétences clés :

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Maîtrise du pilotage de portefeuille de projets (PPM), de la gestion de roadmaps et du suivi d'indicateurs de performance (KPIs).

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Capacité à structurer, animer des comités de gouvernance et produire des supports pour le Top Management.

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Culture Data et bonne compréhension des enjeux d'infrastructures IT et d'automatisation.

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Capacité d'accompagnement au changement et de conduite de la transformation organisationnelle.

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Qualités relationnelles : Rigueur, excellente communication, esprit de synthèse et aisance pour interagir avec des profils de management.