intervenant social Centre d'hébergement hivernal (H/F)

Mission principale :

Assurer l'accueil des hébergés et animer l'espace collectif

Public : accueil de familles et de personnes isolées sans logement

Missions de l'Intervenant.e Social.e au pôle Hébergement :

Faire l'évaluation sociale et le suivi de la file active des ménages mis à l'abri et orientés par le 115

Informer les usagers de manière oral et écrite des règles de fonctionnement du centre

Veiller au respect des règles de fonctionnement, les explicités si nécessaire

Accompagner les usagers dans la vie quotidienne, mettre en place des temps d'animations collectives et des évènements (avec

partenariat ou non)

Compétences et qualités requises :

Être en capacité de proposer des alternatives de sortie (fiche de liaison, la préconisation)

Capacité d'animation et d'écoute, réactivité, sens de l'organisation, sens de la communication.

Gestion administrative : montage du dossier des usagers

Utilisation des outils informatiques (pack office ; logiciel SI-SIAO)

Qualifications exigées :

Travailleur social : DEES/CESF/AS

Expérience dans l'animation serait un plus

Permis B obligatoire

Statut du poste

4 postes à pourvoir à partir du lundi 12/10/2026.

CDD 6 mois (possibilité de prolongation du contrat)

A Bourg-en-Bresse

35 H Hebdo. avec roulement sur 3 semaines poste du matin / aprèsmidi + 1 WE sur 3 / pas de soirée / pas d'horaire coupé

Rémunération selon la classification des emplois et des salaires de la CCN 66 (selon votre expérience et diplôme) dont Prime Ségur

(238 € Brut/mois sous conditions) + Prime week-end

Les +avantages de l'entreprise :

Une mutuelle employeur

6 jours de congés trimestriels/trimestre (en sus des CP)

Un restaurant d'entreprise sur place

Des œuvres sociales : chèques Cadhoc, chèques vacances, .

Un plan de Développement des Compétences ambitieux