Pontier H/F

L'agence ADEQUAT de La Rochelle recherche un Pontier Metteur au Bain (H/F) en intérim évolutif vers du long terme, pour une mission à pourvoir dès août 2026 à Sainte-Soulle, pour une entreprise industrielle spécialisée dans la fabrication de mâts.

Vous intégrerez une entreprise avec une volonté de construire une collaboration stable et durable.

Horaires de journée

Une formation de quelques semaines est à prévoir dans le nord de la France (département de la Manche) avant la prise de poste.

Voici les missions proposées :

* Assurer la manutention, le levage et le déplacement de charges à l'aide de ponts roulants

* Accrocher et décrocher les tubes sur les outillages spécifiques au traitement (jusqu'à 20 mètres)

* Déplacer les pièces entre les différents bains dans le respect du process d'anodisation

* Respecter les temps de trempage et les cycles de traitement

* Ajuster le positionnement des pièces avant chaque mise au bain

* Appliquer les règles de sécurité liées au levage et aux produits chimiques

* Travailler en coordination avec les équipes production, maintenance et logistique

* Signaler les anomalies et assurer le suivi des opérations

* Assurer la traçabilité et le contrôle des opérations réalisées

Votre profil :

* Vous possédez une expérience en tant que pontier en milieu industriel

* Vous êtes titulaire du CACES R484 (obligatoire)

* Vous maîtrisez les techniques d'élingage et d'accrochage

* Vous êtes rigoureux(se), vigilant(e) et concentré(e)

* Vous êtes à l'aise avec la réception et les opérations de magasinage

* Vous recherchez un poste stable sur le long terme

Pourquoi vous allez aimer travailler avec nous :

* Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission

* Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences

* Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement)

* Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés

* Un Compte Épargne Temps (CET) à 5%

* 13ème mois au bout d'un an d'ancienneté

* Prime d'ancienneté de 105€ brut au bout de 7 mois en intérim

* Le temps de pause est rémunéré.

Pour toutes questions vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##.

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