Staff Engineer / Architecte - Freelance (H/F)

Taux journalier (TJM): 600

Séniorité : 7 ans et plus en développement backend

Contexte : Incarner le leadership technique sur une plateforme métier critique (crédit), au sein d'une équipe Middleware, dans un environnement multi-stack et multi-cloud en contexte de transformation post-acquisition.

Missions :

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Analyser les besoins métier et proposer des solutions techniques adaptées, piloter les arbitrages et choix d'architecture

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Concevoir et prendre en charge le développement des nouvelles fonctionnalités

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Garantir la maintenance corrective et évolutive de la plateforme

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Assurer la maintenabilité du code (engineering guidelines, SonarCloud, Dependabot, agents IA)

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Contribuer à la définition d'architectures backend évolutives et cloud-native

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Piloter et rédiger les Documents d'Architecture Technique (DAT)

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Accompagner les développeurs dans l'adoption des best practices, mettre en place et optimiser les cadres de travail (agilité, QA, CI/CD, code reviews)

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Veiller à l'équilibre vélocité/qualité au sein de plusieurs squads (-15 personnes)

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Mentorer les profils juniors et intermédiaires

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Produire des assets techniques réutilisables, faire le lien entre équipes techniques et métier

Stack :

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Cible : C#, .NET, React, HTML/CSS/JS, sur Azure

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Existante à faire évoluer/migrer : Java, PHP, GCP, on-premise

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CI/CD : GitHub Actions / Qualité : SonarCloud, Dependabot / Outils : Jira, Confluence

Compétences requises :

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7 ans et plus d'expérience en développement backend, solide maîtrise de l'architecture logicielle

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Expérience de pilotage de transformations techniques en environnements complexes (multi-stack, multi-cloud, contexte post-acquisition)

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Capacité à fédérer et faire progresser un collectif d'une quinzaine de personnes en squads

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Leadership affirmé : mentorat, coaching, arbitrage technique

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Excellent relationnel, capacité à collaborer avec des interlocuteurs techniques et métiers