Animateur.trice périscolaire Référent Inclusion (H/F)

Commune en plein essor de près de 10 000 habitants, Liffré porte une dynamique de développement ambitieuse au service de ses administrés.

La Direction Enfance-Éducation de Liffré s'inscrit au cœur de la politique municipale en faveur des familles et du bien-être des enfants. En lien étroit avec les établissements scolaires, les équipes pédagogiques et les partenaires associatifs du territoire, cette direction coordonne l'ensemble des actions liées aux temps scolaires, périscolaires et extrascolaires ainsi que les projets éducatifs et citoyens. Son objectif est de garantir un accueil de qualité, sécurisé et inclusif, favorisant l'épanouissement, l'autonomie et la socialisation de chaque enfant.

Inscrit dans une démarche éducative globale, la Direction Enfance-Éducation contribue ainsi à faire de Liffré une commune attentive aux besoins des familles et engagée dans la réussite éducative de tous les enfants.

Sous la responsabilité hiérarchique de la Directrice Enfance-Education, vous intervenez auprès des enfants sur les temps périscolaires et extrascolaire.

Vos Missions :

- Accueillir des enfants en situation de handicap et faciliter leur inclusion

- Concevoir des activités inclusives

- Créer des outils et supports pour les enfants

- Soutenir les enfants à besoin

- Identifier les freins à l'inclusion

- Animer des ateliers sensibilisation au handicap à tous

- Former les équipes

- Participer activement aux réunions d'équipe

- Partager des informations en sa possession avec toute l'équipe et rendre compte au directeur de toutes les situations particulières

- Organiser la gestion de l'espace et du matériel

- Accompagner les enfants dans la mise en place de leurs projets

Profil recherché

Motivé.e pour travailler dans une collectivité, vous maîtrisez les techniques d'animation, et avez une connaissance du public porteur de handicap, vous justifiez d'une expérience en tant qu'animateur.trice et/ou dans l'accompagnement de personnes en situation de handicap.

Conditions d'emploi

Poste à temps complet basé à l'ALSH et à l'école Prévert de Liffré à pourvoir dès que possible

Action sociale : Participation Mutuelle et Prévoyance + Forfait Mobilité Durable + Prime de fin d'année + RIFSEEP + adhésion CNAS

Merci d'adresser votre lettre de motivation et votre C.V. à l'attention de :

Monsieur le Maire - Direction des Ressources Humaines

Hôtel de Ville - 35 340 LIFFRÉ

Ou par mail : [email protected]

Date limite pour postuler : 18 octobre 2026