TECHNICIEN GESTION DE PRODUCTION H/F - Belfort

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# Détails du poste

Le/la Technicien(ne) Gestion de Production - Sous-traitance assure le pilotage opérationnel des opérations de production confiées aux sous-traitants.
Il/elle prépare les demandes d'achat, organise la mise à disposition des pièces et des documents, suit l'avancement de la fabrication sous-traitée et assure la réception physique et informatique des commandes dans SAP.
Il/elle n'est pas responsable de la sélection des sous-traitants, de la négociation commerciale ni du passage des commandes, qui restent sous la responsabilité des approvisionneurs.

MISSIONS ET ACTIVITÉS

Préparer les opérations de sous-traitance

Identifier les besoins de sous-traitance à partir du planning de production.
Vérifier la disponibilité des pièces, plans, gammes et documents nécessaires.
Créer et suivre les demandes d'achat dans SAP.
Définir le besoin, les quantités, les dates attendues et les informations techniques nécessaires.
Transmettre aux approvisionneurs les éléments nécessaires au passage de la commande.
Organiser la préparation et l'envoi des pièces chez le sous-traitant.
Garantir la cohérence entre le flux physique, la demande d'achat et les données SAP.
Suivre l'avancement de la production sous-traitée

Suivre l'avancement des opérations réalisées chez les sous-traitants.
Vérifier le respect des délais et des engagements de livraison.
Mettre à jour les dates et statuts de suivi dans SAP et les outils de pilotage.
Identifier les risques de retard ou les blocages techniques et documentaires.
Relancer les sous-traitants sur l'avancement des opérations.
Coordonner les actions avec le Procurèrent, la Qualité, les Méthodes, la Production et les Projets.
Alerter en cas de dérive et proposer des actions de rattrapage.
Communiquer régulièrement l'avancement et les risques aux clients internes.
Gérer les retours de sous-traitance

Organiser et suivre le retour des pièces sur site.
Vérifier la conformité des pièces, quantités et documents reçus.
Réaliser ou faire réaliser les réceptions dans SAP.


COMPÉTENCES COMPORTEMENTALES
Sens de l'organisation et des priorités.
Rigueur et fiabilité dans le suivi.
Réactivité et capacité d'anticipation.
Bonnes compétences en communication orale et écrite.
Capacité à coordonner plusieurs interlocuteurs.
Capacité à alerter et à rendre compte.
Orientation client et respect des engagements.

COMPÉTENCES TECHNIQUES ET CONNAISSANCES
Maîtrise opérationnelle de SAP, notamment pour les demandes d'achat et les réceptions.
Connaissance des processus de gestion de production et de sous-traitance.
Capacité à lire et comprendre une gamme, un plan et les documents de fabrication.
Maîtrise du suivi de planning et des indicateurs de performance.
Bonne utilisation des outils bureautiques liés à l'emploi.
Connaissance des flux physiques et informatiques industriels.
Maîtrise de l'anglais à l'oral et à l'écrit.