UN TECHNICO COMMERCIAL ZONE EST (H/F)

ALTER EGO TERTIAIRE, agence d'emploi temporaire et de recrutement en CDD/CDI, recherche pour l'un de ses clients un(e) Technico-Commercial(e) Zone Est (H/F).

Vos missions :

**Développement commercial et relation client

-Développer et fidéliser un portefeuille de clients B2B par des actions de prospection et de suivi.
-Organiser les tournées commerciales et prospecter de nouveaux clients sur votre secteur.
-Identifier les besoins des clients, les conseiller et proposer des solutions techniques adaptées.
-Développer les ventes en étant force de proposition et en identifiant les besoins complémentaires.
-Assurer une relation client de qualité et représenter l'entreprise auprès de ses différents interlocuteurs.

**Commercialisation des produits

-Présenter et commercialiser les équipements industriels, outillages et matériels professionnels.
-Promouvoir les différentes marques et gammes de produits commercialisées.
-Organiser et réaliser des démonstrations pratiques et techniques auprès des clients et prospects.
-Conseiller les clients sur l'utilisation et l'entretien des équipements.
-Participer à la préparation des réponses aux appels d'offres.

**Suivi commercial et administration des ventes

-Réaliser les devis et offres commerciales et assurer leur suivi et les relances.
-Accompagner les clients jusqu'à la conclusion de la vente.
-Assurer l'administration et le suivi des ventes.
-En collaboration avec le magasin, suivre la préparation des commandes et les ventes jusqu'à la livraison.
-Assurer le suivi après-vente et identifier les éventuels dysfonctionnements afin de proposer des solutions adaptées.

**Reporting et travail en équipe

-Rendre compte à votre hiérarchie de votre activité : prospection, fidélisation, affaires en cours et retours d'expérience.
-Collaborer avec les équipes commerciales, administratives, logistiques et techniques.
-Participer au partage d'informations sur les besoins du marché et contribuer au développement de l'activité.

Profil recherché :

-Bac à Bac+2/Bac+3 dans le domaine commercial, technique, industriel ou équivalent.
-Expérience en technico-commercial, commercial terrain ou vente de produits techniques est souhaitée.
-Une connaissance du secteur de l'outillage, des équipements industriels, de la mécanique ou du matériel d'entretien des espaces verts constitue un réel atout.
-Une bonne connaissance du marché local et des besoins des professionnels du secteur serait appréciée.
-Forte appétence pour les produits techniques et curiosité pour comprendre leur fonctionnement et leurs spécificités.
-Bonnes capacités d'écoute et aptitude à identifier précisément les besoins des clients.
-Excellent relationnel et aisance dans les échanges avec une clientèle professionnelle.
-Véritable fibre commerciale, avec le goût du challenge et du développement de portefeuille.
-Force de proposition, vous savez également être proactif(ve) dans l'identification et la création de nouveaux besoins chez le client.
-Organisé(e), méthodique, rigoureux(se) et autonome dans la gestion de votre secteur.
-Capacité à organiser efficacement vos tournées, vos rendez-vous et vos actions commerciales.
-Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec différents services.
-Respect des normes, procédures et réglementations applicables à l'activité.
Maîtrise des outils informatiques et aisance dans le suivi administratif et commercial.
-Capacité à identifier les dysfonctionnements et à proposer des solutions pour y remédier.
-Permis B indispensable, déplacements réguliers sur la zone Est.

**Compétences transverses et savoir-être

-Respecter et appliquer les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement (QHSE).
-Adopter une attitude exemplaire dans le respect des procédures et des règles de sécurité.
-Faire preuve de professionnalisme dans toutes les relations avec les clients, fournisseurs et collaborateurs.
-Être impliqué(e), fiable et responsable dans la réalisation de ses missions.
-Représenter l'entreprise avec sérieux et professionnalisme auprès de la clientèle.
-S'inscrire dans une démarche de collaboration et contribuer à la qualité du service proposé.
-Adhérer aux valeurs et à la culture de l'entreprise.