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Agent de propreté des locaux (H/F)

à partir de 22 877 €
Temps partielAucune expérienceSur siteFrance

Emplacement

France

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À propos de cette offre

Nous recrutons un(e) Agent(e) de propreté en CDI à temps partiel (26 heures par semaine) pour intervenir sur différents sites du secteur de Viriville, Saint-Siméon-de-Bressieux, La Côte-Saint-André et Marcilloles.

Vos missions

Sous la responsabilité de votre responsable, vous assurez l'entretien et la propreté des locaux :

Nettoyage et entretien des sols et surfaces.

Nettoyage des sanitaires et espaces communs.

Utilisation du matériel et des produits d'entretien adaptés.

Respect des consignes d'hygiène, de sécurité et des protocoles de nettoyage.

Contrôle de la qualité du travail réalisé.

Déplacements entre les différents sites d'intervention.

Une première expérience dans le domaine de la propreté est appréciée, mais les débutants motivés sont les bienvenus.

Une formation au poste pourra être assurée.

Conditions du poste

Contrat : CDI

Temps de travail : 26 heures par semaine

Horaires : principalement le matin

Prise de poste : dès que possible

Secteur : Viriville, Saint-Siméon-de-Bressieux, La Côte-Saint-André, Marcilloles

Permis B obligatoire, véhicule personnel obligatoire, participation aux frais kilométriques

Vous souhaitez rejoindre une équipe et bénéficier d'un emploi stable en CDI ? N'hésitez pas à nous transmettre votre candidature.

Repère marché

Proche de la médiane
23 604 €

Basé sur 52 323 offres avec salaire pour ce pays

Analyse salariale complète

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Questions fréquentes

Quel salaire puis-je attendre ?

L’employeur indique à partir de 22 877 € pour ce poste chez ETABLISSEMENTS GIRARD ANDRE SARL à France. En comparaison, la médiane locale est d’environ 23 604 € sur 52 323 offres similaires.

Comment postuler ?

Ouvrez la page source d’origine et contactez l’employeur. Finder ne facture jamais les candidats.

Ces offres sont-elles à jour ?

Oui. Finder actualise régulièrement les offres des sources publiques et retire les annonces clôturées.

Où voir le type de contrat et le mode de travail ?

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