Gestionnaire de paie H/F
À propos de cette offre
Rattaché(e) au pôle social, vous prenez en charge un portefeuille clients en toute autonomie.
Vos principales missions seront :
- Production et contrôle des bulletins de paie (multi-conventions)
- Établissement des déclarations sociales (DSN)
- Gestion administrative du personnel : contrats, DPAE, entrées/sorties
- Suivi des absences, congés payés, arrêts maladie, etc.
- Conseil et accompagnement des clients sur les questions sociales
- Veille réglementaire en droit social
Profil recherché :
- Formation en paie, ressources humaines ou comptabilité (Bac +2/3 minimum)
- Expérience d'au moins 1 an en cabinet d'expertise comptable exigée
- Bonne maîtrise des logiciels de paie et des environnements multi-conventions
- Organisation, rigueur et sens du service client
- Bon relationnel et capacité à travailler en équipe
Prêt(e) à relever le défi ? Postulez et faites la différence à leurs côtés !
Repère marché
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Questions fréquentes
Quel salaire puis-je attendre ?
Cette annonce n’indique pas de salaire. Des postes similaires à Marseille tournent souvent autour de 48 313 € (médiane sur 22 offres).
Comment postuler ?
Ouvrez la page source d’origine et contactez l’employeur. Finder ne facture jamais les candidats.
Ces offres sont-elles à jour ?
Oui. Finder actualise régulièrement les offres des sources publiques et retire les annonces clôturées.
Où voir le type de contrat et le mode de travail ?
Les conditions clés sont affichées au-dessus de la description. Vous pouvez aussi ouvrir les listes liées pour WINSEARCH - MARSEILLE AEC et Marseille.