Maitresse de maison (H/F)

La Solution Coopérative Pour l'Emploi MELTING, est engagée dans une démarche qualitative afin de faire converger la continuité de prise en charge des résidents, avec la pérennisation de l'emploi des remplaçants dans le secteur du médico-social.

Etablissements partenaires : FDV, Foyer d'hébergement, ATO, MAS, IME, FAM, FAS , Maison d'accueil

Chez SCPE Melting, il est essentiel de mettre l'humain au centre de nos actions en alliant à la fois le besoin de nos établissements partenaires, la volonté d'offrir aux salariés une stabilité d'emploi et de permettre une continuité de prise en charge pour les résidents.

Notre objectif est la fidélisation de nos salariés.

Dans cette démarche, dès votre premier remplacement effectué au sein d'une structure, vous serez contactés en priorité pour tous leurs futurs besoins.

Nous vous proposerons d'étudier ensemble vos compétences et vos projets professionnels, afin de vous proposer un temps de travail choisi dans des établissements adaptés selon vos attentes. Nous vous accompagnerons également dans l'évolution de votre carrière professionnelle : CDD - CDII.

Dans cette optique, nous recherchons un(e) Maître/Maitresse de Maison avec une expérience significative, pouvant intervenir dans une maison d'accueil à CAUX.

Public accueilli : Enfants et adolescent ayant besoin d'un environnement sécurisant, stable et bienveillant afin de favoriser leurs épanouissement personnel et leurs développement.

Vous êtes doté(e) d'un sens aigu de l'engagement ; vous avez une conscience professionnelle (autonomie, discrétion, rigueur, ponctualité.).

Vos missions :
- Prise en charge du quotidien lié au bien-être des enfants et adolescents
- Accueil et installation, aménagement de l'environnement (confort et sécurité)
- Assistance dans la réalisation des actes de la vie quotidienne (repas, toilette, etc.)
- Veille à la propreté des locaux, entretien, nettoyage et rangement du matériel spécifique à son domaine d'activité (linge, etc.)
-Aider pour les courses, la cuisine, les devoirs.

Votre rémunération sera déterminée selon la convention applicable au sein de l'établissement dans lequel vous interviendrez, et sera évolutive selon votre ancienneté.

Votre Profil :

- Bienveillant et Empathique