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Administrateur réseaux et téléphonie H/F

33 600 – 38 400 €

À propos de cette offre

RESPONSABILITÉS :

Au sein de la DSI du Centre Hospitalier de Montauban, vous administrez et sécurisez les réseaux et la téléphonie fixe du GHT, en garantissant la continuité de service.

Vos missions principales :

- Administration réseaux et téléphonie : gestion des infrastructures, paramétrage des équipements (switchs, routeurs), montées de versions, définition des sauvegardes et plans de secours.

- Supervision et performance : mise en place de tableaux de bord, suivi des pannes, flux, disponibilité et sécurité, optimisation des performances (tuning).

- Support avancé : intervention en 2e/3e niveau, audit des liaisons et équipements, mise en œuvre de solutions de maintien en conditions opérationnelles.

- Veille et projets : veille technologique, proposition d'investissements, conduite de projets d'installation ou de refonte réseau/télécom, intégration de nouvelles applications.

- Conformité et sécurité : application de la PSSI, collaboration avec le RSSI et le DPO, participation à la gestion de crise en cas d'incident majeur.

- Organisation et documentation : élaboration de procédures de tests, suivi des pannes, rédaction et mise à jour de la documentation technique.

PROFIL RECHERCHÉ :

Vous assurez l'administration et la performance des réseaux et de la téléphonie fixe du GHT au sein de la DSI.

Profil recherché :

- Formation : Bac+2 à Bac+3 en informatique, réseaux ou télécommunications.

- Expérience : 2 à 5 ans sur des SI complexes, avec pratique confirmée de la téléphonie IP.

- Compétences techniques : maîtrise des réseaux (FW, routeurs, switchs), téléphonie fixe/IP, visioconférence, tests d'installation et d'intégration, analyse de performances et traitement des anomalies.

- Cybersécurité : notions approfondies en sécurisation des réseaux, application de la PSSI, urbanisation du SI.

- Gestion de projet : conduite de projets réseau/télécom, construction et suivi de tableaux de bord, interface avec éditeurs et prestataires.

- Savoir-être : esprit d'analyse, méthode, gestion des situations d'urgence, autonomie, goût pour le travail en équipe, communication claire et assertive.

- Savoir-faire : audit et diagnostic, installation/paramétrage/test de solutions, élaboration de procédures, évaluation des actions de maintenance, rédaction et mise à jour de la documentation technique.

Repère marché

26% au-dessus de la médiane
28 465 €

Basé sur 51 offres avec salaire pour Emplois sur site à Montauban

Analyse salariale complète

Questions fréquentes

Quel salaire puis-je attendre ?

L’employeur indique 33 600 – 38 400 € pour ce poste chez Centre Hospitalier de Montauban à Montauban. En comparaison, la médiane locale est d’environ 28 465 € sur 51 offres similaires.

Comment postuler ?

Ouvrez la page source d’origine et contactez l’employeur. Finder ne facture jamais les candidats.

Ces offres sont-elles à jour ?

Oui. Finder actualise régulièrement les offres des sources publiques et retire les annonces clôturées.

Où voir le type de contrat et le mode de travail ?

Les conditions clés sont affichées au-dessus de la description. Vous pouvez aussi ouvrir les listes liées pour Centre Hospitalier de Montauban et Montauban.

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