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Chargé(e) d'insertion en ESAT à mi-temps (H/F)

12 500 – 15 000 €
Temps pleinDébutantSur siteFrance
Employeur non communiquéFrance

À propos de cette offre

RESPONSABILITÉS :

Une sensibilité particulière à l'accompagnement des personnes en situation de handicap et une réelle adhésion aux valeurs de l'inclusion et de l'autodétermination sont attendues. Idéalement titulaire d'un titre professionnel de Conseiller(e) en Insertion Professionnelle ou issu(e) d'une formation d'éducateur ou de moniteur d'atelier avec une expérience en encadrement :

- Vous connaissez le marché de l'emploi et les dispositifs d'insertion et de formation (cap emploi, France travail, MDPH, Immersion facilité, via trajectoire, RAE par Différent et Compètent, jobdatings... )

- Vous disposez d'un grand sens de l'écoute et d'adaptation au public en situation de handicap, de capacités d'accompagnement individuel et de conseil, d'un esprit d'analyse et de qualités rédactionnelles

- Vous aimez travailler avec les équipes pluridisciplinaires et connaissez les normes de qualité et de sécurité.

- Vous savez planifier, organiser et animer des ateliers

Rémunération selon convention en vigueur (FEHAP 51) avec reprise de 100% de l'ancienneté. Prime SEGUR et prime décentralisée bi annuelle (5% du brut annuel).

En outre vous bénéficierez :

- de la prise en charge de vos frais de transport mobilité durable,

- d'un restaurant d'entreprise,

- de la prise en charge de 60 % des frais mutuelle,

- des avantages de notre CSE.

Le rythme de travail à temps partiel (en demi-journées ou par journées complètes) reste à définir avec le candidat.

Poste basé à Magnanville (proche Mantes la Jolie - 78) - A pourvoir en octobre 2026

Si vous recherchez à redonner du sens à votre métier de soignant(e) dans un environnement de travail épanouissant et conforme à vos valeurs, transmettez-nous votre candidature sans attendre !

PROFIL RECHERCHÉ :

Une sensibilité particulière à l'accompagnement des personnes en situation de handicap et une réelle adhésion aux valeurs de l'inclusion et de l'autodétermination sont attendues.

Idéalement titulaire d'un titre professionnel de Conseiller(e) en Insertion Professionnelle ou issu(e) d'une formation d'éducateur ou de moniteur d'atelier avec une expérience en encadrement :

- Vous connaissez le marché de l'emploi et les dispositifs d'insertion et de formation (cap emploi, France travail, MDPH, Immersion facilité, via trajectoire, RAE par Différent et Compètent, duoday, jobdatings... )

- Vous disposez d'un grand sens de l'écoute et d'adaptation au public en situation de handicap, de capacités d'accompagnement individuel et de conseil, d'un esprit d'analyse et de qualités rédactionnelles

- Vous aimez travailler avec les équipes pluridisciplinaires et connaissez les normes de qualité et de sécurité.

- Vous savez planifier, organiser et animer des ateliers

Rémunération selon convention en vigueur (FEHAP 51) avec reprise de 100% de l'ancienneté. Prime SEGUR et prime décentralisée bi annuelle (5% du brut annuel).

En outre vous bénéficierez :

- de la prise en charge de vos frais de transport mobilité durable,

- d'un restaurant d'entreprise,

- de la prise en charge de 60 % des frais mutuelle,

- des avantages de notre CSE.

Le rythme de travail à temps partiel (en demi-journées ou par journées complètes) reste à définir avec le candidat.

Poste basé à Magnanville (proche Mantes la Jolie - 78) - A pourvoir en fin octobre 2026

Si vous recherchez à redonner du sens à votre métier de soignant(e) dans un environnement de travail épanouissant et conforme à vos valeurs, transmettez-nous votre candidature sans attendre !

Repère marché

42% en dessous de la médiane
23 589 €

Basé sur 39 726 offres avec salaire pour ce pays

Analyse salariale complète

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Questions fréquentes

Quel salaire puis-je attendre ?

L’employeur indique 12 500 – 15 000 € pour ce poste chez Employeur non communiqué à France. En comparaison, la médiane locale est d’environ 23 589 € sur 39 726 offres similaires.

Comment postuler ?

Ouvrez la page source d’origine et contactez l’employeur. Finder ne facture jamais les candidats.

Ces offres sont-elles à jour ?

Oui. Finder actualise régulièrement les offres des sources publiques et retire les annonces clôturées.

Où voir le type de contrat et le mode de travail ?

Les conditions clés sont affichées au-dessus de la description. Vous pouvez aussi ouvrir les listes liées pour Employeur non communiqué et France.

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