Gestionnaire de Paie SAP (H/F)

RESPONSABILITÉS :

- Préparer et réaliser les bulletins de paie.
- Collecter, saisir et contrôler les éléments variables de paie (heures, primes, absences, congés, etc.).
- Assurer le suivi des entrées et sorties des collaborateurs.
- Contrôler la conformité des paies avant leur validation.
- Établir les soldes de tout compte et les documents de fin de contrat.
- Répondre aux demandes des collaborateurs concernant la paie
- Assurer le suivi des arrêts de travail, des congés et des absences.
- Participer aux déclarations sociales et aux opérations de clôture de paie.
- Veiller au respect de la législation sociale et des procédures internes.
- Mettre à jour les données dans SAP et garantir leur fiabilité.
- Collaborer avec les équipes RH, Comptabilité et Finance.

PROFIL RECHERCHÉ :

- Formation en paie, comptabilité ou ressources humaines.
- Première expérience réussie sur un poste similaire.
- Maîtrise de SAP indispensable.
- Bonne connaissance de la législation sociale et des techniques de paie.
- Maîtrise du Pack Office, notamment Excel.
- Rigueur, organisation, discrétion et sens de la confidentialité.
- Esprit d'équipe et bon relationnel.