Directeur ACM- Juvigny les vallées (H/F)

RESPONSABILITÉS :

Sous la responsabilité du directeur enfance jeunesse vous serez en charge de :

- Assurer la continuité des services d'accueil collectifs de mineurs du territoire

- Participer au pilotage des projets des ACM (pédagogique, direction, animation, activité)

- Palier aux absences des directeurs titulaires pour de courtes durées

- Renforcer l'encadrement pédagogique des ACM

Activités :

- Prendre en compte les orientations de la collectivité

- Travailler en transversalité avec les différents acteurs (écoles et mairies)

- Animer les projets pédagogiques des structures

- Vérifier la cohérence des projets d'activités et ajuster les propositions d'animation

- Organiser et coordonner l'ensemble des activités produites par les équipes

- Animer, construire et maintenir la dynamique des groupes

- Repérer les enfants en difficultés et alerter les services

- Intégrer les objectifs du développement durable/éco-responsabilité dans les projets

- Assurer le suivi du budget de fonctionnement

- Gérer les demandes et les inscriptions

- Animer les activités avec les équipes

- Assurer l'interface et organiser les transmissions avec les directeurs titulaires - Suivre et évaluer les activités en lien avec les projets des accueils de loisirs

PROFIL RECHERCHÉ :

Diplome : BAFD ou UC de direction

Savoir

- Connaître la réglementation de l'accueil collectif des mineurs

- Connaitre le projet éducatif de la collectivité

- Connaitre le développement physique, psychologique et affectif de l'enfant/jeune

- Connaitre les techniques et outils de communication orale ou écrite

- Connaitre les règles d'hygiène et de sécurité

- Connaitre les méthodes et outils du management

- Connaitre les logiciels informatiques utilisés

Savoir-faire

- Appliquer des procédures (maîtrise informatique et logiciels)

- Gérer le patrimoine et les équipements

- Encadrer des équipes pluridisciplinaires

- Contrôler la réglementation et les consignes de sécurité des usagers

- Accompagner et traiter les demandes des familles, des enfants, des équipes

Savoir-être :Comportement, attitudes, qualités humaines

- Sens du service public

- Aisance relationnelle

- Facilité d'adaptation

- Sens de l'accueil et de l'écoute

- Autonomie et disponibilité

- Sens d'initiative et de l'anticipation.

- Être force de proposition

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