AGENT D' ACCUEIL/ GARDIENNAGE H/F

RESPONSABILITÉS :

Le pôle infrastructure de l'école d'ingénieurs est dirigé par un chef de

service infrastructure école d'ingénieurs site de Cergy, et de cinq agents

techniques, d'accueil et logistique.

MISSIONS

Accueillir, orienter, renseigner le public, sur place ou par téléphone

Gérer un standard

Assurer la distribution, la collecte et l'expédition du courrier

Contrôler l'accès aux bâtiments, la circulation des personnes et le

fonctionnement des installations techniques, spécialisées et sportives

Assurer l'ouverture et la fermeture des bâtiments

Organiser les magasins et tenir les stocks

Conduire des engins à moteur, en assurer l'entretien courant

Transporter personnes, courriers, documents

Effectuer des opérations de manutention et de transport de produits, de

matériels

Contrôler le nettoyage et l'entretien des surfaces, locaux (administratifs,

techniques, d'enseignement, spécialisés et sportifs) du patrimoine bâti et

non bâti de la structure

Apporter un soutien logistique aux enseignants

Vérifier le planning des locaux

Connaitre et faire appliquer les consignes données par sa hiérarchie

ACTIVITES

PRINCIPALES

L'agent assure l'accueil physique et téléphonique afin d'assurer un service

optimal

Assurer l'ouverture et la fermeture des bâtiments

Accueillir, orienter, renseigner le public, sur place ou par téléphone

Gérer un standard

Assurer la distribution, la collecte et l'expédition du courrier

Contrôler l'accès aux bâtiments, la circulation des personnes

Organiser les magasins et tenir les stocks

Gestion et suivi sur les plateformes « tickting » des diverses demandes

(petits matériels, réapprovisionnement, photocopieurs...)

Assurer le nettoyage et l'entretien des conteneurs

Apporter un soutien logistique lors de manifestations

Vérifier le planning d'occupation des locaux (associatif et

évènementiels...)

Faire appliquer les consignes et règlement intérieur

PROFIL RECHERCHÉ :

Connaissances :

- Méthodologie de la logistique (notion de base)

- Réglementation en matière d'hygiène et de sécurité (notion de base)

- Contraintes liées aux immeubles (notion de base)

- Environnement et réseaux professionnels (notion de base)

- Langue française (connaissance générale)

Compétences techniques :

- Assurer l'entretien courant des outils de l'environnement de travail

(application)

- Appliquer les normes, procédures et règles (application)

- Utiliser les logiciels spécifiques à l'activité (word, excel, messagerie,

notion)

- Travailler en équipe (application)

- Savoir planifier et respecter des délais (maîtrise)

Conditions de travail :

Poste à pourvoir au 15/10/2026, ouvert aux agents titulaires et contractuels (détachement ou CDD de 12 mois)

38h35 hebdomadaire / 52 jours de congés payés par an

Remboursement 75 % du titre de transports en commun pour déplacement domicile-travail

Mutuelle MGEN avec la participation employeur à hauteur de 50%

Politique de formation interne développée

Poste basé à Cergy (95)

Offre sportive, culturelle (accès bibliothèque, conférences) et amicale du personnel

Rémunération :

- Selon expérience / Grille de la fonction publique d'état (Catégorie C) : entre 1512€ et 1760€ net par mois.

- Savoir utiliser les équipements de sécurité (maîtrise)

- Accueillir et prendre des messages (application)

QUALITES

Compétences comportementales :

- Respecter le sens de la hiérarchie

- Savoir faire preuve de diplomatie et de maîtrise de soi

- Sens de l'organisation

- Capacité d'adaptation

- Appétence pour le travail en équipe

- Rigueur, sens de l'organisation et réactivité

- Sens des relations humaines, capacité d'écoute et de pédagogie

- Discrétion et respect de la confidentialité

- Sens de l' initiative

- Capacité à s'adapt er et à anticiper

NIVEAU D'ETUDES Formations souhaitées (possible en formation interne à CY Tech) :

551= Système de Sécurité Incendie

SST = Sauveteur Secouriste du Travail

EPI = Equipier de Première Intervention

Habilitation électrique 1er niveau

EXPERIENCE

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