Infirmier puériculteur ou infirmier - RSAI - Crèches inclusives (H/F)

Et si votre métier pouvait avoir du sens ? Être un vrai projet professionnel ?

Nous sommes à la recherche d'un.e Infirmier-e (IDE) / Référent-e Santé et Accueil Inclusif (RSAI )pour exercer dans nos 4 structures (trois à Lyon et une à Vaux-en-Velin)

Rejoindre Une Souris Verte, c'est d'abord être accueilli dans des conditions qui permettent de bien faire son métier.

Dans nos crèches, nous faisons le choix d'un taux d'encadrement supérieur aux exigences réglementaires.

Plus de professionnels auprès des enfants, c'est moins de fatigue au quotidien, davantage de disponibilité, une meilleure qualité d'accompagnement et plus de possibilités pour construire et faire vivre des projets avec son équipe.

C'est aussi rejoindre un projet atypique et profondément engagé : accueillir dans chacune de nos structures 1/3 d'enfants en situation de handicap ou ayant des besoins particuliers. Cette mixité est au cœur de notre projet associatif. Elle fait de nos crèches des lieux d'inclusion, mais aussi des environnements professionnels particulièrement riches, stimulants et propices au développement des compétences.

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Vos missions principales:

- Vous assurez la fonction de Référent-e Santé et Accueil Inclusif (RSAI) pour les 4 crèches de l'association. (0.2 ETP)

- Vous contribuez à la continuité de service en remplaçant les professionnel-les de terrain en cas d'absence.

- Vous portez des projets transversaux, comme l'étude d'impact des pratiques de plein air sur le développement des enfants.

- Vous garantissez la santé, la sécurité et le bien-être des enfants, dans une dynamique inclusive.

- Vous accompagnez les équipes et conseillez les familles sur le plan santé et développement de l'enfant.

- Vous élaborez et mettez à jour les protocoles médicaux, d'hygiène et de sécurité.

Appétences :

- Vous aimez travailler en équipe.

- Vous avez un esprit curieux et ouvert aux diversités.

- Vous avez le sens de l'observation

La fonction de Référent-e Santé et Accueil Inclusif peut être exercée par :

- Une personne titulaire du diplôme d'État de puéricultrice, ou

- Une personne titulaire du diplôme d'État d'infirmier-e disposant d'un diplôme universitaire en santé du jeune enfant ou d'une expérience obligatoire minimale de trois ans à titre principal auprès de jeunes enfants comme infirmier-e.

- Sensibilité et/ou expérience en accueil inclusif appréciées.

- Mobilité entre les structures (poste transversal) nécessaire.

- Et. sens de l'humour ! - c'est très important :)

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Mais Une Souris Verte ne se résume pas à ses crèches.

L'association intervient également auprès des familles, des collectivités et des institutions. Elle développe des actions de formation, accompagne les professionnels et les familles et met à disposition un centre de documentation et de ressources sur lequel l'ensemble de nos équipes peuvent s'appuyer.

En nous rejoignant, vous intégrez donc bien plus qu'une équipe : vous rejoignez un réseau de professionnels engagés autour de l'enfant, de sa famille et de l'inclusion.

Un projet atypique, des moyens humains, une attention particulière portée aux conditions de travail et à la qualité de vie professionnelle : rejoindre nos équipes, c'est faire le choix d'un environnement sain et stimulant dans lequel votre métier peut continuer à vous passionner.

Parce que nous sommes convaincus que travailler auprès de jeunes enfants doit avant tout être un choix, un projet professionnel enrichissant et une expérience qui compte dans une vie.