Agent / Agente de sécurité vidéosurveillance (H/F)
À propos de cette offre
Agent de sécurité PCS H/F
Nous recherchons un(e) agent(e) de sécurité PCS, pouvant effectuer ses missions sur notre site de Saint-Nazaire (44). Votre fonction sera d'assurer la sécurité des biens mobiliers et immobiliers, ainsi que celle des personnes qui sont liées directement ou indirectement à la sécurité de ces biens.
Missions Poste Central de Sécurité:
- Gestion informatique des accès du site (vérification validation des badges, ouverture des accès à distance et sécurisation du site).
- Vidéo surveillance (recherche et mouvement de dômes).
- Gestion des alarmes intrusions (mise marche/arrêt, envoi de la sûreté pour lever de doute).
- Gestions des alarmes incendie (réception et émission de l'alarme à l'équipe pour lever de doute).
- Gestions des appels d'urgence (réception appel 18 et émission de l'alerte à l'équipe pour lever de doute + déclenchement secours extérieurs le cas échéant).
- Administratif World, Excel Outlook (rapports, prise en compte des consignes via mails, relevé statistique, demande d'OT, etc.).
Les demandes sont réceptionnées par le PCS et renvoyer aux équipes concernées.
Etre à l'aisance avec les outils informatique, être autonome et gérer son stress.
De bonnes capacités rédactionnelles et une parfaite connaissance des outils informatiques sont nécessaires.
Avoir une bonne gestion du stress et être capable de prendre des décisions.
TFP APS exigé
Envoyer CV avec le n° de carte professionnelle et lettre de motivation.
CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS
- Prime bord de 1,00 €/heure de travail au PCS
- Acompte sur les heures effectuées au delà de 161 heures dans le mois, heures payées à taux normal (cas échéant majoration fin d'année).
- Prime qualité navale de 100 € brut par mois soumise à conditions (absence, retard, qualité du travail).
- Majoration de 10% des heures de nuit et dimanche
- Prime habillage de 0,13€/ heure travaillée
- Panier repas -10h de travail 4,36€ et +10h de travail 4,42€
- Tenue complète fournie
- Mutuelle et prévoyance
- Indemnité tenue de 15€
- Prime de cooptation de 500€ par recrutement
ATTENTION : Carte professionnelle en cours de validité OBLIGATOIRE.
Repère marché
14% au-dessus de la médianeExplorer les offres liées
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Questions fréquentes
Quel salaire puis-je attendre ?
L’employeur indique 26 895 – 26 895 € pour ce poste chez ISP à France. En comparaison, la médiane locale est d’environ 23 592 € sur 45 566 offres similaires.
Comment postuler ?
Ouvrez la page source d’origine et contactez l’employeur. Finder ne facture jamais les candidats.
Ces offres sont-elles à jour ?
Oui. Finder actualise régulièrement les offres des sources publiques et retire les annonces clôturées.
Où voir le type de contrat et le mode de travail ?
Les conditions clés sont affichées au-dessus de la description. Vous pouvez aussi ouvrir les listes liées pour ISP et France.