L’offre est active

Chargé / Chargée de communication

Salaire non précisé
Temps pleinExpérience non préciséeTulle

À propos de cette offre

Vous serez chargé(e) de développer et mettre en œuvre la communication de l'EPL -

-> Actions de communications interne :

- Mettre à jour et finaliser les outils de communications (kakemono, plaquettes.)
- Préparer les forums et promouvoir les formations sur les stands
- Faire évoluer le site internet
- Assurer l'alimentation des actualités rédactionnelles et agendas

-> Actions de communication externe :

- Collecter les besoins en communication
- Entretenir les liens avec la communauté éducative de manière horizontale (actions et supports de communication, valorisation des projets pédagogiques),
- Co-animer les commissions communication et JPO
- Rédiger une newsletter hebdomadaire
- Être force de proposition sur des actions de communication innovantes
- Rendre compte au supérieur hiérarchique et à l'équipe de Direction
- Soutien à la communication : dossier taxe d'apprentissage

-> Organisation événementiels interne et externe :

- Numériques (visio - JPO virtuelles)
- Physiques (JPO- fête de l'automne - réunions de rentrée et de sorties.)

Compétences techniques, relationnelles et spécifiques :

- Former au référencement Web
- Maîtriser les outils de communication et de PAO
- Maîtriser la démarche commerciale
- Maîtriser l'organisation et la communication d'un événement
- Maîtriser les dernières innovations de communication
- Savoir s'exprimer à l'oral face à un public
- Savoir co-animer une commission
- Savoir animer un réseau de partenaires
- S'approprier et faire appliquer la charte graphique de l'EPL
- S'approprier le contenu des filières de formations
- S'approprier des différents centres constitutifs de l'EPL
- Appréhender la voie professionnelle, ses entreprises, les OPCO
- Faire vivre les réseaux sociaux
- Ecrire et diffuser les articles liés à l'actualité de l'établissement (presse et supports informatiques)
- Ecrire et diffuser des articles sur les formations à enjeux spécifiques
- Entretenir un réseau avec les correspondants de presse et médias du territoire
- Animer un réseau d'ancien étudiants
- Définir un message / une identité de l'EPL ou par centre
- Gestion des points de diffusion de l'info (TV, panneaux d'afficahge.)
- Evaluer les actions de communication et ajuster (mises en place d'indicateurs selon les actions, d'outils d'évaluations, analyser la pertinence des actions, mettre à jour des tableaux de bord pluriannuels)

EXPERIENCE REQUISE

CDD d'un an à compter du 02 octobre 2026

Repère marché

26 183 €

Basé sur 18 offres avec salaire pour Emplois à Tulle

Analyse salariale complète

Non renseigné Tulle ·

Agent de service (H/F)

Salaire non précisé
Temps partielDébutantTulle

Questions fréquentes

Quel salaire puis-je attendre ?

Cette annonce n’indique pas de salaire. Des postes similaires à Tulle tournent souvent autour de 26 183 € (médiane sur 18 offres).

Comment postuler ?

Ouvrez la page source d’origine et contactez l’employeur. Finder ne facture jamais les candidats.

Ces offres sont-elles à jour ?

Oui. Finder actualise régulièrement les offres des sources publiques et retire les annonces clôturées.

Où voir le type de contrat et le mode de travail ?

Les conditions clés sont affichées au-dessus de la description. Vous pouvez aussi ouvrir les listes liées pour Non renseigné et Tulle.

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