Responsable des achats H/F

LYNX RH Bordeaux Tertiaire, cabinet de recrutement spécialisé dans les fonctions supports, recherche pour l'un de ses clients, acteur majeur de la distribution spécialisée, un(e) Responsable Achats Réseau dans le cadre d'un recrutement en CDI.
Rattaché(e) à la direction, vous serez en charge de piloter et d'optimiser la stratégie achats du réseau, de négocier avec les fournisseurs et de contribuer à l'amélioration de la performance économique de l'entreprise.


Vos missions

1 - Construire et piloter la politique d'achats
Déployer la stratégie d'achats sur l'ensemble des magasins du périmètre.
S'appuyer sur les référencements, collections, opérations commerciales et orientations définis par l'enseigne.
Identifier les produits incontournables, nouveautés, tendances et opportunités commerciales.
Proposer les arbitrages d'assortiment nécessaires à l'optimisation du chiffre d'affaires et de la marge.
Préparer les temps forts commerciaux, notamment la période de Noël.


2 - Gérer et négocier les relations fournisseurs
Préparer et conduire les négociations fournisseurs dans le respect du cadre défini avec l'enseigne et l'adhérent.
Rechercher les meilleures conditions commerciales : tarifs, remises, règlements, franco, conditions logistiques, opérations promotionnelles, reprises et déstockages.
Entretenir une relation régulière avec les fournisseurs et évaluer leur qualité de service.
Identifier de nouveaux fournisseurs ou opportunités produits lorsque cela est pertinent.


3 - Piloter les stocks et les approvisionnements
Analyser régulièrement les ventes, les niveaux de stock, la couverture et les rotations.
Identifier les risques de rupture et de surstock, puis proposer les ajustements nécessaires.
Anticiper les besoins liés aux périodes de forte activité et piloter les actions de déstockage.


Pré-requis

Déplacements quotidiens sur l'ensemble du territoire français


Profil recherché

- Bac +3 à Bac +5 en achats, commerce, distribution, gestion ou supply chain. Une expérience significative peut compenser un parcours de formation différent.
- 3 à 5 ans minimum dans une fonction achats, category management, gestion d'offre, approvisionnement ou pilotage commercial de réseau.
- Une expérience dans la distribution spécialisée ou le retail constitue un atout.


Informations complémentaires
Type de contrat : CDI
Temps de travail : Temps plein
Salaire : 60000 € - 70000 € par an