L’offre est active

TECHNICIEN EN ÉLECTROMÉCANIQUE (H/F)

Salaire non précisé
Temps pleinExpérience non préciséeToulon
RandstadToulon

À propos de cette offre

Notre client est une entreprise spécialisée dans la maintenance des équipements électriques.

Reconnue pour son expertise technique, elle intervient sur des infrastructures stratégiques et grands comptes de la région.

Afin de renforcer ses équipes, elle recherche un collaborateur engagé et autonome.Rattaché au responsable d'équipe, vous assurez la maintenance et l'installation d'équipements électriques, avec un focus sur les systèmes d'ondulation.

Vous bénéficierez d'une formation interne dédiée pour monter en compétences sur la partie ondulateurs si besoin.

Vos tâches au quotidien :

Prise de poste et départ quotidien en véhicule de société depuis La Farlède

Déplacements régionaux réguliers sur l'axe Marseille - Nice

Interventions sur des sites sécurisés et des bases militaires

Vos conditions de travail et avantages :

Horaires de journée stables : 7h30 - 16h environ

Prime de panier repas

Véhicule de société fourni

Astreinte téléphonique une semaine par mois avec prime associée (historiquement très peu d'interventions terrain : 1 seule sur l'année écoulée)

Prise de poste rapide avec une période d'essai de 2 mois

Repère marché

122 225 €

Basé sur 51 offres avec salaire pour Emplois à temps plein à Toulon

Analyse salariale complète

Questions fréquentes

Quel salaire puis-je attendre ?

Cette annonce n’indique pas de salaire. Des postes similaires à Toulon tournent souvent autour de 122 225 € (médiane sur 51 offres).

Comment postuler ?

Ouvrez la page source d’origine et contactez l’employeur. Finder ne facture jamais les candidats.

Ces offres sont-elles à jour ?

Oui. Finder actualise régulièrement les offres des sources publiques et retire les annonces clôturées.

Où voir le type de contrat et le mode de travail ?

Les conditions clés sont affichées au-dessus de la description. Vous pouvez aussi ouvrir les listes liées pour Randstad et Toulon.

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