Moniteur éducateur (H/F) en CDD
À propos de cette offre
Kalixens Médico-Social, cabinet de recrutement humain, local, réactif : votre parcours commence ici.
KALIXENS RH recherche pour une association stéphanoise spécialisée dans l'enfance et la famille, un moniteur éducateur (H/F) en CDD dans la Loire.
Rattaché(e) à l'équipe pluridisciplinaire, le moniteur éducateur accompagne au quotidien des publics en difficulté afin de favoriser leur autonomie et leur insertion sociale.
A ce titre, vos missions seront les suivantes :
- La participation aux réunions d'équipe et aux réflexions institutionnelles.
- L'accompagnement des usagers dans les actes de la vie quotidienne (hygiène, alimentation, mobilité, loisirs, etc.).
- La mise en place et l'animation d'activités éducatives, culturelles et sociales.
- La participation à l'élaboration et au suivi des projets personnalisés d'accompagnement.
- Le maintien d'un cadre bienveillant et sécurisant pour les usagers.
- La collaboration avec une équipe pluridisciplinaire (éducateurs spécialisés, psychologues, travailleurs sociaux, etc.).
Le poste est en CDD.
Le salaire reste à définir en fonction du profil des candidats.
Si ce poste vous intéresse, transmettez-nous votre candidature sans plus attendre à Violette.
Formation(s) :
Titulaire du diplôme d'état de moniteur éducateur (DEME)
Expérience(s) :
Vous disposez d'une première expérience dans le métier
Savoir-faire :
Vous appréciez le travail en équipe
Vous avez une bonne qualité rédactionnelle
Savoir-être :
Vous avez le sens du contact, vous êtes empathique et bienveillant
Vous justifiez d'un bon relationnel et d'adaptabilité
Vous êtes organisé
Repère marché
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Questions fréquentes
Quel salaire puis-je attendre ?
Cette annonce n’indique pas de salaire. Des postes similaires à Saint-Étienne tournent souvent autour de 44 875 € (médiane sur 23 offres).
Comment postuler ?
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Ces offres sont-elles à jour ?
Oui. Finder actualise régulièrement les offres des sources publiques et retire les annonces clôturées.
Où voir le type de contrat et le mode de travail ?
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