Pédiatre (F/H)

Au sein d'une équipe médicale expérimentée, vous intervenez dans la prise en charge des nouveau-nés et participez au suivi des patients au sein de la maternité et du service de néonatologie.
À ce titre, vos principales missions sont :
- Assurer la prise en charge pédiatrique des nouveau-nés en salle de naissance.
- Réaliser les consultations post-natales auprès des nouveau-nés hospitalisés en maternité.
- Participer à l'activité du service de néonatologie.
- Collaborer avec les équipes obstétricales, anesthésiques et soignantes afin de garantir une prise en charge sécurisée et coordonnée.
- Participer à la continuité des soins dans le cadre des gardes et astreintes.
Vous évoluerez dans un environnement doté d'outils informatiques dédiés au suivi médical et bénéficierez d'une chambre d'astreinte sur site.

Avantages

- CDI en salariat.
- Organisation du temps de travail favorisant l'équilibre entre vie professionnelle et personnelle (2 jours par semaine en moyenne et 1 week-end par mois).
- Parcours d'intégration et accompagnement à la prise de poste.
- Nombreuses opportunités de formation (présentiel, e-learning, formats innovants).
- Perspectives d'évolution au sein de l'établissement.
- Restaurant d'entreprise.
- 13? mois.
- Prime d'assiduité.
- Intéressement et participation.
- RTT.
- Prime mobilité durable.
- Avantages CSE.
- Environnement de travail moderne, collaboratif et engagé dans une démarche de qualité de vie au travail.

- Diplôme d'Études Spécialisées (DES) de Pédiatrie.
- Inscription au Conseil de l'Ordre des Médecins en France.
- Expérience significative en néonatologie.
- Esprit d'équipe, rigueur et sens des responsabilités.