Chargé-e de mission en santé publique (H/F)

Le/la chargé-e de mission participe à la définition de la mise en œuvre du projet de santé de la CPTS. Il/elle réalise au sein de l'équipe l'ensemble des activités liées au projet de santé et peut être amené-e à leur mise en œuvre en binôme avec un-e réfèrent-e de projet (un-e professionnel-le de santé). Il/elle est sous la responsabilité du coordinateur/directeur.

- Missions principales :

Mise en œuvre du projet de santé de la CPTS en fonction de l'affectation des missions au sein de l'équipe
Organisation et animation des groupes de travail et des autres actions en lien avec les missions du projet de santé
Réflexion, élaboration et mise en forme de documents en lien avec les missions (compte-rendu, rapport, logigramme, protocole, plaquette, diaporama...)
Organisation et animation d'évènements en lien avec les missions
Mobilisation des acteurs de santé et des professionnel-les de santé en libéral
Relai des informations aux adhérent-es et structures partenaires
Relai des campagnes de prévention

Missions secondaires :

Animation de la communication via divers outils : mailing, réseaux, site internet, visuels ;
Aide à la gestion administratives et juridique de la CPTS ;
Suivi des partenariats ;
Mobilisation de nouveaux partenaires et/ou professionnel-les de santé ;
Recherche, montage de dossier et suivi de potentielles sources de financement

COMPETENCES REQUISES POUR LE POSTE
Savoirs
Connaissance du fonctionnement associatif
Connaissance du système de santé (secteur médical et/ou médico-social), des politiques et des parties prenantes en santé
Connaissances médicales générales et/ ou scientifiques serait un plus

Techniques
Techniques d'animations
Bonne maîtrise de l'informatique et des divers outils (mailing, calendrier partagé, cloud, mise en forme graphique)
Maîtrise des réseaux sociaux est un plus

Savoir-faire
Méthodologie, conduite et coordination de projet
Gestion et animation de réunions
Capacités rédactionnelles

Savoir-être
Capacité d'écoute et relationnelle
Capacité d'adaptation à divers-es interlocuteur-trices
Capacité d'analyse et de synthèse
Sens du travail en équipe
Rigueur, organisation
Autonomie, résolution de problèmes, force de proposition
Vision globale
Discrétion professionnelle
Adhésion aux valeurs de l'association

CONDITION D'EXERCICE
- CDI entre 50% et 80%
- Rémunération entre 1850 et 2050 euros brut sur 12 mois
- Convention collective des cabinets médicaux
- Poste basé à Briançon avec déplacements réguliers sur le territoire de la CPTS : Permis B nécessaire
- Disponibilité régulière en soirée, très occasionnelle le week-end
- Date de prise de poste dès que possible
- Télétravail possible 1 jour par semaine
- Modulation du temps de travail annualisée en cours de mise en place