RESPONSABLE DE BOUTIQUE H/F - LYON CONFLUENCE

PRÉSENTATION DE JOB LINK
Avec ses 16 agences réparties sur toute la France et plus de 100 collaborateurs passionnés, JOB LINK est un acteur incontournable du recrutement. Nous nous engageons chaque jour à créer le lien idéal entre les talents et les entreprises grâce à un accompagnement sur-mesure et des missions porteuses de sens.

PRÉSENTATION DU CLIENT
Nous recrutons pour une enseigne iconique de la cosmétique bien-être, réputée pour la richesse de ses rituels sensoriels, la qualité de ses soins et son approche holistique de l'expérience client.

PRÉSENTATION DU POSTE ET DESCRIPTION DES TÂCHES
Nous recherchons un Responsable de boutique H/F pour rejoindre une belle boutique située dans le centre commercial confluence.

Voici vos principales missions :
- Piloter les indicateurs de performance pour atteindre les objectifs commerciaux
- Encadrer, motiver et animer l'équipe au quotidien en favorisant la cohésion et l'exemplarité
- Veiller à la qualité de l'accueil client et au respect des standards de la marque
- Gérer les plannings, la caisse, les stocks et les flux de marchandises
- Garantir la bonne tenue visuelle de la boutique à travers un merchandising soigné

TYPE DE CONTRAT ET DURÉE DE LA MISSION
CDI, à pourvoir immédiatement.

RÉMUNÉRATION ET AVANTAGES
2600 à 2700 EUR brut mensuel selon profil

ACCESSIBILITÉ GÉOGRAPHIQUE
Boutique situé dans le centre commercial Lyon confluence




TYPE DE PROFIL RECHERCHÉ
Vous justifiez d'une expérience réussie de 2 à 4 ans en tant qu'adjoint(e) ou responsable de boutique, idéalement dans l'univers de la cosmétique ou du prêt-à-porter.
- Vous êtes un(e) manager inspirant(e) et impliqué(e), avec une forte sensibilité produit
- Vous avez le sens du commerce et une vraie orientation client
- Vous êtes organisé(e), polyvalent(e) et capable de gérer les priorités
- Vous savez insuffler une dynamique positive au sein de l'équipe

Chez Job Link Group, nous valorisons la diversité sous toutes ses formes.
Nous nous engageons à offrir un environnement de travail inclusif et respectueux, où chaque candidature est étudiée avec attention, indépendamment de l'âge, du genre, de l'origine, de la situation de handicap ou de tout autre critère de discrimination.