Responsable d'exploitation (H/F)

Le poste :

Passionné(e) par la logistique, le management et l'amélioration continue ? Nous recherchons un Responsable d'Exploitation Prod capable de transformer les défis quotidiens en succès collectifs et de conduire nos équipes vers l'excellence opérationnelle. Vos missions Pilotage opérationnel Organiser et coordonner les opérations de quai et de traitement des flux. Garantir la disponibilité et le bon fonctionnement des moyens de production. Assurer le suivi des indicateurs d'activité et réaliser les reportings d'exploitation. Optimiser les ressources humaines et matérielles dans le respect des objectifs budgétaires. Mettre en place les actions nécessaires pour garantir le respect des délais et de la qualité de service. Management d'équipe Encadrer et accompagner les responsables d'équipe et les agents d'exploitation. Participer au recrutement, à l'intégration et à la formation des collaborateurs. Développer les compétences et la polyvalence des équipes. Animer les réunions d'équipe et assurer une communication transparente. Veiller au maintien d'un climat social positif. Performance et amélioration continue Analyser les indicateurs de performance (productivité, qualité, sécurité, absentéisme, turnover). Identifier les axes de progrès et piloter les plans d'actions associés. Participer activement aux projets d'amélioration continue. Contribuer à l'optimisation des process opérationnels. Sécurité et conformité Garantir le respect des règles de sécurité et de sûreté. Sensibiliser les équipes aux bonnes pratiques. Veiller à l'application des procédures internes et réglementaires

Profil recherché :

Profil recherché Formation supérieure en Transport, Logistique ou Supply Chain. Expérience réussie dans l'exploitation logistique ou le transport. Première expérience significative en management d'équipe. Maîtrise des indicateurs de performance et des outils bureautiques. Forte capacité d'analyse et de prise de décision. Leadership naturel et sens du terrain. Vos atouts Sens de l'organisation et des priorités. Esprit d'équipe. Réactivité et autonomie. Force de proposition. Excellent relationnel. Culture du résultat et de la satisfaction client. Ce que nous vous proposons Un poste à responsabilités au sein d'une activité stratégique. Un environnement dynamique en forte évolution. Une réelle autonomie dans la gestion de votre périmètre. Des perspectives d'évolution vers des fonctions de direction d'agence, de gestion de projets ou d'excellence opérationnelle. Package & avantages En rejoignant leur équipe, vous bénéficierez d'un package de rémunération et d'avantages complet : Prime trimestrielle d'intéressement Prime annuelle de participation Prime annuelle de performance individuelle 13ème mois Mutuelle et prévoyance Compte Épargne Temps (CET) Dispositif Action Logement (aide à la recherche de logement, avance de caution, prêts travaux) CSE offrant de nombreux avantages et activités aux salariés Dispositions spécifiques au statut Cadre Statut Cadre au forfait jours 218 jours travaillés par an 27 jours de congés payés 10 jours de repos supplémentaires liés à l'accord temps de travail 5 jours non travaillés par an attribués tout au long de l'année selon les modalités en vigueur Prêt(e) à prendre les commandes d'une exploitation à fort enjeu et à faire grandir vos équipes vers l'excellence opérationnelle ? Adressez-nous votre CV dès aujourd'hui et construisons ensemble la suite de votre carrière.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.