Employé jardinier / Employée jardinière (A1208) (H/F)

Le Groupe Coopératif Renouer est une structure d'insertion socio-professionnelle qui développe des activités au service des habitants du Pays de Grasse.

Renouer recrute un Jardinier H/F confirmé qui aura pour mission :

- Entretien et aménagements paysagers : tonte, désherbage, taille des haies, des arbustes et des massifs.

- Spécificité oléicole : maîtrise de la taille des olives (taille de formation, de fructification et d'entretien) et participation aux opérations de récolte des olives.

- Travaux horticoles : préparation des sols, plantation de végétaux et installation de systèmes d'arrosage.

- Gestion technique et commerciale : rédaction et chiffrage de devis pour les clients.

- Encadrement d'équipe : animation, organisation et suivi du travail sur le terrain auprès des collaborateurs ou salariés en contrat d'insertion.

Sécurité : utilisation, entretien du matériel et respect strict des règles de sécurité.

Le Jardinier H/F intervient seul(e) ou en équipe. Il/Elle est amené(e) à être en contact avec la clientèle et doit disposer de qualités relationnelles. Des déplacements fréquents pour intervention chez les clients (entreprises et particuliers) sont à prévoir.

Doté(e) d'une bonne condition physique (port de charges, travail en plein air et par tous les temps) et du sens de l'équilibre (échelles.), le Jardinier H/F fait preuve d'une bonne capacité d'organisation et de gestion de chantier. Prudent(e), il/elle respecte scrupuleusement les règles de sécurité et sait gérer son temps. Il/Elle a l'esprit d'équipe et le sens des responsabilités. Il/Elle possède une formation en paysagisme, horticulture ou taille spécifique (CAP / Bac Pro aménagements paysagers).

Le poste est à pourvoir immédiatement en CDDI (contrat à durée déterminé d'insertion) 35 heures hebdomadaires. Le salaire est compris entre 24K et 25K€ selon l'expérience du candidat. Il/Elle possède une expérience d'au moins deux ans sur un poste similaire. Il/Elle possède obligatoirement le permis B et un véhicule.

Le contrat à durée déterminée d'insertion (CDDI) est un contrat ouvert aux personnes au chômage ou rencontrant des difficultés sociales et professionnelles particulières. Les demandeurs d'emploi ont la possibilité de vérifier son éligibilité au CDDI auprès de France Travail.

Les candidatures sont à envoyer avant le 15 septembre 2026.