CHEF DE PROJET INFORMATIQUE - H/F
À propos de cette offre
Description :
Dans le cadre de notre développement, notre pôle Web, Extranet et Applications métier recherche un-e CHEF-FE DE PROJET INFORMATIQUE, afin d'accompagner nos projets et leur réalisation à destination de différents secteurs d'activités en France.
En collaboration avec une équipe de 17 personnes, composée d'un Directeur de pôle, de 3 chef-fes de projet et 13 développeur-euse-s, vous aurez pour missions de :
* Analyser l'existant fonctionnel et technologique
* Recueillir, analyser et transposer le besoin métier dans les solutions cibles, tout en respectant les contraintes techniques liées
* Encadrer l'équipe de développement
* Accompagner et coordonner les différents acteurs liés au projet
* Rédiger des documents nécessaires à la bonne marche du projet (Compte-Rendu, Notes de cadrage, spécifications fonctionnelles, supports de recette, ...),
* Animer et organiser des phases projets en lien avec les acteurs projets : planification et suivi, recette utilisateur, conduite du changement.
Vous êtes pleinement impliqué-e dans les projets et participez avec l'équipe aux choix techniques ainsi qu'aux phases d'avant-vente.
Environnement technique :
* Langages / CMS : PHP, Symfony, Drupal, Bootstrap, HTML, CSS, Javascript
* Base de données : PostgreSQL, MySQL
* Méthodologies : Forfait, Agile, Redmine
* Usine logicielle : Gerrit, Jenkins, Docker
Le poste est à pourvoir À GEVREY-CHAMBERTIN.
Profil recherché :
* Une formation supérieure en informatique ou équivalent
* Une expérience d'au moins 5 années dans la gestion de projets informatiques complexes.
* Capacité à intégrer les contraintes inhérentes à un projet (organisation, gestion d'équipe, planning, coût).
* Des connaissances techniques, notamment en SQL et en développement.
* Une certification Scrum Master ou une expérience sur des projets agiles significatifs sont un plus.
* Sens de l'organisation, autonomie et rigueur dans la gestion des projets
Notre processus de recrutement :
* Laetitia, chargée de recrutement, vous contactera dans un premier temps pour échanger sur votre parcours, votre projet professionnel et sur notre entreprise (projets, culture d'entreprise, expertise.)
* Suite à cet échange, vous pourrez rencontrer, au cours d'un entretien en présentiel ou en visio, le manager de l'équipe ainsi qu'un interlocuteur RH. Cet entretien sera l'occasion d'aborder vos compétences métier mais également relationnelles.
Repère marché
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Questions fréquentes
Quel salaire puis-je attendre ?
Cette annonce n’indique pas de salaire. Des postes similaires à France tournent souvent autour de 23 660 € (médiane sur 22 093 offres).
Comment postuler ?
Ouvrez la page source d’origine et contactez l’employeur. Finder ne facture jamais les candidats.
Ces offres sont-elles à jour ?
Oui. Finder actualise régulièrement les offres des sources publiques et retire les annonces clôturées.
Où voir le type de contrat et le mode de travail ?
Les conditions clés sont affichées au-dessus de la description. Vous pouvez aussi ouvrir les listes liées pour ATOL CONSEILS ET DEVELOPPEMENTS et France.