Second de cuisine en collectivité H/F
À propos de cette offre
RESPONSABILITÉS :
1. Mission principale Le second de cuisine assiste le chef cuisinier dans la gestion globale de la cuisine.
Il garantit la qualité des plats, la fluidité du service et le bon fonctionnement de la brigade.
2. Compétences techniques Cuisine - Maîtrise des techniques culinaires (cuissons, sauces, dressage)
- Connaissance approfondie des produits alimentaires
- Capacité à créer ou adapter des recettes
- Rapidité et précision en service
Organisation - Planification de la mise en place
- Gestion des stocks et des approvisionnements
- Optimisation des temps de production
Hygiène & sécurité - Maîtrise des normes HACCP
- Respect strict des règles sanitaires
- Contrôle de la propreté des postes
PROFIL RECHERCHÉ :
- CAP Cuisine
- Bac Pro Cuisine
- BTS Hôtellerie-Restauration
L'expérience compte énormément : progression classique
commis → chef de partie → second → chef
Repère marché
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Questions fréquentes
Quel salaire puis-je attendre ?
Cette annonce n’indique pas de salaire. Des postes similaires à Châlons-en-Champagne tournent souvent autour de 30 850 € (médiane sur 6 offres).
Comment postuler ?
Ouvrez la page source d’origine et contactez l’employeur. Finder ne facture jamais les candidats.
Ces offres sont-elles à jour ?
Oui. Finder actualise régulièrement les offres des sources publiques et retire les annonces clôturées.
Où voir le type de contrat et le mode de travail ?
Les conditions clés sont affichées au-dessus de la description. Vous pouvez aussi ouvrir les listes liées pour START AND JOBS - REIMS et Châlons-en-Champagne.