Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)
À propos de cette offre
Le service du SMR Neurologique composé de 20 lits recherchent un aide-soignant afin de compléter son équipe de JOUR.
Les spécialités prises en charge sont multiples (post médecine, orthopédique, soins palliatifs, et spécifiquement neurologique .) avec pour objectif la ré-autonomisation du patient.
Les horaires de travail sont en 12h avec un à deux week-ends par mois.
Vous bénéficierez d'une période d'encadrement en fonction de votre parcours professionnel.
Une polyvalence et mobilité à l'intérieur du pôle de médecine est attendue.
Détenir le diplôme d'aide-soignant ;
Nouveau professionnel accepté.
Connaitre les principales pathologies prise en charge en soins de suite et réadaptation,
Savoir reconnaitre une situation d'urgence et agir en conséquence,
Connaitre les pathologies liées au vieillissement,
Connaitre et appliquer les règles de bonne pratique d'hygiène et de sécurité,
Avoir de bonnes compétences techniques et relationnelles
Savoir utiliser l'outil informatique et différents logiciels
Travailler en collaboration avec les différents acteurs du service (IDE, kiné, ergothérapeute, diététicienne ; assistante sociale.)
Etre dynamique, disponible, avec un esprit d'initiative et d'équipe, rigoureuse, respecter la discrétion professionnelle et être à l'écoute de l'autre.
Repère marché
23% au-dessus de la médianeOffres similaires
Assistant de Direction de Comité Exécutif (H/F)
Ajusteur / Ajusteuse de fabrication (H/F)
Coffreur-ferrailleur / Coffreuse-ferrailleuse (H/F)
Agent de service - MECS MNA HOPE (H/F)
Assistant / Assistante Commerciale (H/F)
Product Manager digital learning (H/F)
Questions fréquentes
Quel salaire puis-je attendre ?
L’employeur indique 28 668 – 29 580 € pour ce poste chez Employeur non communiqué à France. En comparaison, la médiane locale est d’environ 23 679 € sur 48 287 offres similaires.
Comment postuler ?
Ouvrez la page source d’origine et contactez l’employeur. Finder ne facture jamais les candidats.
Ces offres sont-elles à jour ?
Oui. Finder actualise régulièrement les offres des sources publiques et retire les annonces clôturées.
Où voir le type de contrat et le mode de travail ?
Les conditions clés sont affichées au-dessus de la description. Vous pouvez aussi ouvrir les listes liées pour Employeur non communiqué et France.