L’offre est active

Auxiliaire de puériculture

à partir de 25 284 €

À propos de cette offre

Dans le cadre de la réouverture au public de notre 2ème crèche « les fripons », le 04 janvier 2027, nous recherchons dès que possible une auxiliaire de puériculture.

Raison d'être de l'emploi :

En lien avec les missions des centres sociaux de Givors et le projet social 2018/2022, l'auxiliaire de puériculture favorise, en relation avec les parents, le développement harmonieux de l'enfant de moins de 4 ans en exerçant une mission de prévention dans le cadre d'une délégation clairement précisée.

Position dans l'association :

  • Liens hiérarchiques :

L'animatrice Petite Enfance exerce ses fonctions sous la responsabilité directe de la responsable de l'EAJE.

  • Liens fonctionnels :

L'animatrice Petite Enfance exerce ses fonctions en lien fonctionnel avec les autres membres de l'équipe Petite Enfance.

Missions et activités :

1- Accueil et accompagnement des familles

  • Accueillir, soutenir et écouter les familles dans le respect de celles-ci et passer le relais à l'EJE lorsque la situation devient plus complexe.
  • Recueillir les informations relatives à l'enfant et informer les familles du déroulement de la journée de l'enfant (transmissions écrites ou orales), de manière à assurer une continuité dans la satisfaction des besoins de l'enfant.
  • Transmettre et alerter l'EJE des situations problématiques.
  • Noter les heures d'arrivée et de départ des enfants sur le planning.

2- Accueil et prise en charge des enfants

  • Dans le cadre de ses tâches quotidiennes, observer les enfants afin de suivre et de favoriser leur éveil et leur développement.
  • Accompagner les enfants vers l'autonomie et l'apprentissage de la vie sociale (respect des règles et consignes liées à la vie en collectivité).
  • Accompagner le jeune enfant dans ses besoins quotidiens (séparation, repas, change, sieste, jeux, activités) et assurer les soins quotidiens (hygiène, santé, diététique, prévention, information) tout en respectant le rythme de chaque enfant.

3- Organisation des activités d'éveil en lien avec l'équipe

  • Participer à l'élaboration du projet d'établissement et du projet pédagogique de la structure.
  • Proposer des activités lorsque cela est opportun et en faire l'évaluation.
  • Guider les enfants dans le respect de soi, de l'autre et de son environnement.
  • Considérer l'enfant comme une personne et l'aider à s'épanouir.
  • Faire part à l'équipe des observations quotidiennes pour une prévention et une prise en charge individuelle de l'enfant.
  • Accueillir et encadrer des stagiaires.

4- Participation aux tâches quotidiennes de la structure petite enfance

  • Participer à l'aménagement de l'espace dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité.
  • Participer à l'ensemble des tâches de vie de la crèche (linge, nettoyage des tables et du matériel, changement des poubelles.).
  • Effectuer les ouvertures et les fermetures de la structure.
  • Participer à la continuité de la fonction de direction en l'absence d'Educatrice de Jeunes Enfants en respectant les règles du protocole définissant cette continuité.

5- Veille

  • Participer à la veille de l'état du matériel et des bâtiments.
  • Assurer la sécurité des personnes.

6- Participation à des actions transversales

  • Participer à des projets transversaux dans le cadre du projet social :

o Actions parentalités (soirées familles, ateliers parents enfants.)

o Actions avec le secteur enfance (activités ponctuelles, passerelles.)

7- Participation à des actions partenariales sur le territoire

  • Par délégation de la direction, représenter l'association lors de la participation à des actions ou des instances.
  • Participer à des actions partenariales dans le cadre des projets sur le territoire de Givors :

o Actions organisées par la ville (carnaval, fête de la ville, journée petite enfance.)

o Actions organisées avec les écoles (passerelles, activités ponctuelles.)

o Actions partenariales (LAEP, projets avec la MDM.)

Repère marché

Proche de la médiane
23 620 €

Basé sur 10 offres avec salaire pour Emplois sans expérience sur site à Givors

Analyse salariale complète

Questions fréquentes

Quel salaire puis-je attendre ?

L’employeur indique à partir de 25 284 € pour ce poste chez CENTRES SOCIAUX DE GIVORS à Givors. En comparaison, la médiane locale est d’environ 23 620 € sur 10 offres similaires.

Comment postuler ?

Ouvrez la page source d’origine et contactez l’employeur. Finder ne facture jamais les candidats.

Ces offres sont-elles à jour ?

Oui. Finder actualise régulièrement les offres des sources publiques et retire les annonces clôturées.

Où voir le type de contrat et le mode de travail ?

Les conditions clés sont affichées au-dessus de la description. Vous pouvez aussi ouvrir les listes liées pour CENTRES SOCIAUX DE GIVORS et Givors.

Postuler