COORDINATEUR(RICE) POINT DE VENTES - H/F
À propos de cette offre
Description :Le service Marketing et Ventes recherche un(e) Coordinateur(trice) de point de vente dans le cadre d'un CDD de remplacement, à temps plein. MISSIONS PRINCIPALES :Sous la responsabilité de votre hiérarchie, vous êtes garant(e) du bon fonctionnement et de l'organisation quotidienne du point de vente, au sein d'une équipe de 5 à 15 hôtesses. À ce titre, vos principales missions seront de : - Assurer l'organisation quotidienne du point de vente sur les plans HUMAIN (effectifs, horaires, gestion de l'affluence.) et TECHNIQUE (caisses, automates.).- Être un véritable RELAIS MANAGÉRIAL entre l'équipe managériale des ventes et l'équipe d'hôtesses.- Accueillir et accompagner la clientèle dans le respect des méthodes et standards définis par l'entreprise.- Prendre en charge les réclamations clients et gérer les situations conflictuelles avec professionnalisme.- Veiller au respect des PROCÉDURES D'ENCAISSEMENT.- Identifier les éventuels dysfonctionnements et proposer, puis participer à la mise en œuvre, d'ACTIONS CORRECTIVES et d'amélioration du point de vente.
Profil recherché : LE PROFIL RECHERCHÉ Vous êtes une personne SOURIANTE, DYNAMIQUE, RÉACTIVE ET ORGANISÉE, dotée d'un bon sens du service et d'un excellent relationnel. Nous recherchons idéalement une personne : - Ayant une première expérience en management.- Disposant d'une expérience dans le domaine de la vente avec maîtrise du logiciel OPEN RESORT et les AUTOMATES de vente.- À l'aise avec les outils informatiques, notamment Teams, Excel et Internet.- MAÎTRISANT L'ANGLAIS (niveau B2 minimum), à l'écrit comme à l'oral.
La maîtrise d'une seconde langue serait un plus.- Faisant preuve de RIGUEUR, D'AUTONOMIE ET D'ESPRIT D'ÉQUIPE.- Capable de s'adapter à un environnement dynamique et à une fréquentation variable.- Faisant preuve de SOUPLESSE DANS LES HORAIRES.Candidature attendue avant le 30 septembre 2026
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Questions fréquentes
Quel salaire puis-je attendre ?
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