L’offre est active

Tech Lead C# React (H/F)

Salaire non précisé
Temps pleinExpérience non préciséeRodez

À propos de cette offre

Notre client, acteur majeur du secteur des solutions documentaires et filiale d'un grand groupe bancaire, recherche un Tech Lead C# / React (H/F) pour son site proche de Rodez, dans le cadre d'un fort développement de ses activités digitales et applicatives.L'entreprise porte une ambition forte de croissance et investit durablement dans ses équipes techniques et ses plateformes.PosteIntegre au sein d'une squad agile, vous intervenez en tant que referent technique sur un produit strategique.Vous combinez expertise technique, vision architecture et encadrement d'equipe, avec un role cle dans la qualite, la performance et l'evolution des solutions developpees.MissionsAssurer le role de referent technique sur le produit et ses evolutionsConcevoir l'architecture applicative et definir les orientations techniquesEncadrer les developpeurs et accompagner leur progressionParticiper activement aux developpements sur la stack C# / ReactMettre en place et garantir les bonnes pratiques (code review, standards, tests)Construire et maintenir les pipelines CI/CDDefinir et suivre les KPI techniques du produitGarantir la qualite, la performance et la securite des applicationsParticiper a la roadmap technique et aux choix structurantsAssurer un support technique aupres des equipes internes et des interlocuteurs metiersCompetences techniquesC# / .NET (maitrise)React, TypeScript, HTML5, CSS3Architecture applicative (API, microservices)Docker / conteneurisationCI/CD : Git, GitLab, SonarQubeBases de donnees : PostgreSQL (MongoDB, Redis apprecies)Methodes et pratiques :AgileDevOpsSecurite applicative (OWASP, ANSSI)ProfilDe formation superieure en informatique (Bac +4/+5), vous justifiez d'une experience significative d'au moins 5 ans, incluant un role de lead technique ou de referent.Vous etes reconnu pour vos qualites :Capacite de synthese, communication claire, leadership technique, exigence en termes de qualite, esprit d'equipe et sens des responsabilites.Vous savez dire lorsque vous ne savez pas, et adoptez une posture transparente et orientee solution.Anglais technique requis.Processus de recrutementNous nous efforcons de garantir un processus rapide, efficace et transparent.AvantagesRemuneration : 42k€ a 52k€ selon experienceTeletravail : 2 à 3 jours par semaine selon organisationPrimes de participation et d'interessementParcours d'integration structuréPerspectives d'evolution et mobilite interneAccompagnement a la mobilite geographiqueEnvironnement agile et en forte croissanceNous sommes ravis de recruter des candidats avec un savoir-etre et une humilite sincere.

Vos valeurs et votre motivation seront determinantes.Link Consulting, c'est la liberte et le choix.

Repère marché

25 413 €

Basé sur 13 offres avec salaire pour Emplois à temps plein à Rodez

Analyse salariale complète

Questions fréquentes

Quel salaire puis-je attendre ?

Cette annonce n’indique pas de salaire. Des postes similaires à Rodez tournent souvent autour de 25 413 € (médiane sur 13 offres).

Comment postuler ?

Ouvrez la page source d’origine et contactez l’employeur. Finder ne facture jamais les candidats.

Ces offres sont-elles à jour ?

Oui. Finder actualise régulièrement les offres des sources publiques et retire les annonces clôturées.

Où voir le type de contrat et le mode de travail ?

Les conditions clés sont affichées au-dessus de la description. Vous pouvez aussi ouvrir les listes liées pour LINK CONSULTING et Rodez.

Postuler