Gestionnaire carrière et paie (H/F)

RESPONSABILITÉS : MISSIONS PERMANENTES :- Rassembler, analyser et traiter les informations relatives aux éléments de la carrière et de la paie- Assurer la gestion de la paie dans le respect de la législation sociale- Prendre en charge l'accueil physique et téléphonique des agents- Traiter les éléments destinés aux organismes extérieurs- Participer à l'élaboration des règles de gestion et de paie- Demeurer en veille permanente vis-à-vis des évolutions réglementaires- Appliquer et respecter les procédures- Assurer des contrôles ciblés pour garantir le juste respect des droits des administrés- Prendre en charge la gestion administrative courante des dossiers : suivi, classement, archivage- Participation à l'accueil de la DRH, physique et téléphonique, environ une journée par moisCatégorie/grade : Adjoint administratif hospitalierQuotité de temps de travail : 100 % - du lundi au vendrediLocalisation Géographique : Hôpital de Mercy à MetzPROFIL RECHERCHÉ : COMPETENCES REQUISES :Maîtrise de Systèmes d'Information des Ressources Humaines et d'outils de bureautique classiquesQUALITES PROFESSIONNELLES REQUISES :- Aptitudes relationnelles, esprit d'équipe- Disponibilité- Rigueur- Capacité de réactivité et d'adaptation- Discrétion et respect de la confidentialité- Logique et précision