L’offre est active

Responsable R&D H/F

Salaire non précisé
CITEL GDTReims

À propos de cette offre

Cette offre d'emploi est confiée à France Travail par LINDUSTRIE-RECRUTE.FR

Missions :

Développement de produits et gestion de projets :

  • Déployer les processus de développement et piloter le portefeuille projet selon les priorités mondiales
  • Suivre les jalons, plannings, coûts et budgets projets
  • Identifier les risques et appliquer les plans de mitigation
  • Accompagner les équipes sur les aspects techniques et valider les choix de conception et solutions techniques
  • Garantir la conformité des plans, nomenclatures et dossiers techniques
  • Soutenir les transferts de technologie et l'industrialisation entre sites

Organisation, management et développement des compétences :

  • Manager l'équipe R&D au quotidien, maintenir le niveau d'expertise et piloté la Qualité au sein du service
  • Réaliser les entretiens professionnels et annuels, identifier les besoins en formation et en recrutement
  • Équilibrer la charge entre projets, support et urgences tout en assurant l'interaction des experts avec les autres départements

Processus, outils et démarche internationale :

  • Définir et faire appliquer les outils de planification, CAO et de gestion des données R&D
  • Garantir la qualité documentaire du service et favoriser la capitalisation et le retour d'expérience
  • Contribuer à l'harmonisation des pratiques au sein de l'organisation One R&D (France, USA, Chine)

Innovation, propriété intellectuelle et veille :

  • Détecter les opportunités d'innovation et les inventions brevetables (fournir les analyses techniques au Responsable Innovation & PI)
  • Assurer la veille technologique, normative et concurrentielle, et participer aux travaux de comités de normalisation
  • Contribuer aux dossiers techniques du Crédit Impôt Recherche

Profil recherché :

Vous êtes titulaire d'un BAC +5 en (Diplôme d'Ingénieur ou Master en électronique, mécanique ou équivalent) et vous êtes intéressé(e) par le secteur Industriel.

Vous avez une solide expérience opérationnelle de plus de 5 années, vous avez un leadership naturel sur un poste équivalent dans une société industrielle.

Vous avez une bonne maîtrise des outils CAO, de la gestion de données et des normes/certifications du secteur.

Votre leadership, votre rigueur, votre sens du résultat et votre proactivité seront de réels atouts dans ce poste.

Vous disposez d'un niveau d'anglais courant indispensable pour évoluer dans notre contexte international.

Vous vous reconnaissez dans ce descriptif ? Rejoignez-nous et contribuez à la croissance de notre activité, venez vivre une expérience passionnante.

Nous sommes favorables à la diversité et encourageons les candidats en situation de handicap à postuler.

Pourquoi nous rejoindre :

Décrochez bien plus qu'un poste : un environnement où votre travail est reconnu avec un 13ème mois, de l'intéressement, des avantages tels que tickets restaurant et mutuelle, une formation continue pour booster votre carrière, et des voyages enrichissants pour découvrir nos filiales et usines.

Rejoignez notre Groupe en plein essor, où l'ambiance conviviale rencontre les opportunités de croissance !

à N'hésitez pas à consulter notre Page entreprise : https://citel.fr/fr/rejoignez-les-equipes-citel

Repère marché

38 717 €

Basé sur 225 offres avec salaire pour Emplois sur site à Reims

Analyse salariale complète

Questions fréquentes

Quel salaire puis-je attendre ?

Cette annonce n’indique pas de salaire. Des postes similaires à Reims tournent souvent autour de 38 717 € (médiane sur 225 offres).

Comment postuler ?

Ouvrez la page source d’origine et contactez l’employeur. Finder ne facture jamais les candidats.

Ces offres sont-elles à jour ?

Oui. Finder actualise régulièrement les offres des sources publiques et retire les annonces clôturées.

Où voir le type de contrat et le mode de travail ?

Les conditions clés sont affichées au-dessus de la description. Vous pouvez aussi ouvrir les listes liées pour CITEL GDT et Reims.

Postuler