Juriste en droit immobilier spécialisé en copropriété F/H - QUARTA

QUARTA, recherche un(e) Juriste en droit immobilier spécialisé en copropriété pour son agence de St Jacques de la Lande.

Vous serez notamment en charge des missions suivantes:

• Assurer la rédaction de règlements de copropriété, états descriptifs de division en copropriété ou volumes, statuts d'ASL-AFUL, à partir d'une analyse de titres, plans, descriptifs de programmes immobiliers.
• Vous serez en relation avec des prescripteurs (promoteurs, constructeurs, syndicats de copropriété) et des partenaires (notaires, collectivités locales, cadastre, publicité foncière).
• Vous travaillerez au sein d'une équipe de 10 personnes et sous la responsabilité d'un géomètre-expert. Il nous est essentiel que vous appréciez travailler en équipe.

Le poste est à pourvoir dès que possible

Il s'agit d'un CDD de 6 mois pour surcroit d'activité en espérant que cela dure.Nos équipes recherchent une personne autonome, rigoureuse et méthodique.

Vous justifiez de bonnes connaissances juridiques et techniques dans le domaine de la copropriété. Expériences en notariat ou syndic de copropriété appréciées.

Vous maitrisez les outils bureautique Word, Excel, et vous maitrisez parfaitement l'orthographe.

Vous disposez d'une formation de niveau BAC+4/5 : M2 en droit de l'immobilier, ICH...

L'entreprise propose de nombreux avantages sociaux tels que :

• L'adaptabilité des horaires grâce à un accord de modulation du temps de travail
• La possibilité de télétravail grâce à l'accord conclu (40% du temps après 6 mois d'ancienneté) sous réserve d'une autonomie suffisante et de ne pas compromettre le management des équipes.
• Les tickets restaurant à 9.00€ (prise en charge de l'employeur à 60%) par jour travaillé de plus de 5 heures.
• Un Comité d'entreprise (chèques vacances de 100 € et carte cadeau de 100€ à Noël (sur les 3 dernières années) divers avantages).
• Une mutuelle santé du groupe (prise en charge de l'employeur à 80%)
• Un forfait de mobilité Durable jusqu'à 250€/an pour vous inciter à réaliser vos trajets domicile-travail en déplacements doux (vélo, covoiturage)
• Une prime de Participation et d'Intéressement sur les résultats de l'entreprise (Prime en fonction des résultats de l'entreprise d'environ ½ mois de salaire sur les derniers exercices)
• Une charte parentalité pour vous aider dans votre parentalité