Gestionnaire Technique Bâtiment (H/F)
À propos de cette offre
Sedia, Société d'Economie Mixte, et Territoire 25, Société Publique Locale, composent le Groupe 25 qui intervient en activités d'aménagement, de construction de promotion et de gestion d'entreprises sur l'ensemble des départements du Doubs, de la Haute-Saône et du Jura. Fortes de plus de 90 salariés sur quatre sites, dotées d'un plan de développement ambitieux et avec le soutien de leurs actionnaires, les deux structures réalisent plus de 80 M€ de produits d'opérations.
Sedia recrute un(e) Gestionnaire Technique Bâtiment, pour les sites qui lui seront confiés.
Rattaché(e) à la direction du service gestion locative en immobilier d'entreprises et en binôme avec le responsable exploitation-maintenance bâtiment, le gestionnaire technique veille au bon entretien du patrimoine immobilier qui lui est confié, assure l'interface entre les locataires et nos prestataires.
En tant que Gestionnaire Technique Bâtiment, vous intervenez sur l'ensemble de la vie technique et locative de notre patrimoine immobilier.
Basé(e) à Besançon (Déplacements réguliers sur l'ensemble du patrimoine géré en Bourgogne Franche-Comté), vous exercerez les missions principales suivantes:
1. Missions principales :
Assurer la gestion technique du patrimoine
- piloter les contrats de maintenance réglementaires,
- suivre leur exécution et leur conformité,
- organiser les interventions préventives et curatives,
- gérer les sinistres et coordonner les remises en état.
Garantir la qualité du patrimoine
- réaliser des visites techniques,
- détecter les besoins de maintenance et d'investissement,
- proposer des améliorations techniques,
- participer à la pérennité des bâtiments.
Piloter les travaux
- analyser les besoins,
- consulter les entreprises,
- suivre les chantiers,
- contrôler la qualité des prestations réalisées.
Accompagner les locataires
- réaliser les états des lieux d'entrée et de sortie ;
- répondre aux demandes techniques ;
- assurer un suivi de qualité et une communication régulière avec les occupants.
Contribuer à la gestion locative
- accompagner les travaux d'aménagement des cellules commerciales,
- participer aux adaptations des locaux,
- contribuer aux estimations techniques et financières.
Suivre les consommations énergétiques
- collecter les données,
- identifier les anomalies,
- transmettre les éléments nécessaires à la répartition des charges.
Participer à l'amélioration continue
- proposer des évolutions des méthodes de travail,
- participer à l'amélioration des outils numériques,
- contribuer à l'harmonisation des pratiques du service.
2- Compétences techniques :
-Connaissances techniques générales bâtimentaires,
-Connaissances des contrôles réglementaires en ERT et en ERP,
- connaissance de la législation du rapport locatif dans le cadre des baux commerciaux serait un plus,
- Maîtrise des outils informatiques (logiciels de gestion immobilière, pack Office)
3. PROFIL :
- Formation : BAC+2 ; Diplôme en gestion technique/immobilière ou équivalent
- Expérience : Minimum 2 ans dans un poste similaire.
4. INFORMATIONS SUR LE POSTE :
CDI,
Poste basé à Besançon (25),
Déplacements possibles sur les sites géographiques situés dans les départements du Doubs, de la Haute-Saône et du Jura;
Lieu du poste : En présentiel
Avantages :
Possibilité de télétravail jusqu'à 2 jours par semaine avec l'accord de votre N+1.
Vous bénéficiez de 6 semaines de congés payés ainsi que de l'équivalent de 3 semaines de RTT, vous disposez d'un Compte Epargne Temps pour y placer les congés non consommés.
Indépendamment d'une mutuelle famille intéressante et de Tickets Restaurant, vous pouvez prétendre en fonction des résultats annuels des entreprises à un système d'intéressement/ participation ainsi que la possibilité de placement sur un PEE ou PER.
Repère marché
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Questions fréquentes
Quel salaire puis-je attendre ?
Cette annonce n’indique pas de salaire. Des postes similaires à Besançon tournent souvent autour de 30 030 € (médiane sur 16 offres).
Comment postuler ?
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Oui. Finder actualise régulièrement les offres des sources publiques et retire les annonces clôturées.
Où voir le type de contrat et le mode de travail ?
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