MONTEUR CHARPENTE METALLIQUE (H/F)
À propos de cette offre
Nous recrutons pour l'un de nos clients spécialisé dans le domaine de la construction métallique un(e) Monteur en Charpente Métallique (H/F).
Vos missions au quotidien :
- Monter et assembler des structures métalliques sur chantier.
- Installer les éléments de charpente métallique selon les plans et les consignes techniques.
- Réaliser les opérations de boulonnage, d'ajustage et de fixation.
- Vérifier l'alignement et la conformité des ouvrages.
- Utiliser les équipements de levage et l'outillage adapté.
- Respecter les règles de sécurité, notamment lors des travaux en hauteur.
Vos horaires :
- Horaires de journée, du lundi au vendredi (variables selon les chantiers).
Votre rémunération :
- Selon votre profil.
Ce poste est-il fait pour vous ?
Vous possédez une première expérience en montage de charpentes métalliques ou dans un métier du bâtiment/industrie.
Vous êtes rigoureux(se), autonome et appréciez le travail en équipe.
Vous savez lire des plans techniques et utiliser les outils de montage.
Vous êtes à l'aise avec le travail en hauteur et le port de charges.
Les formations travail en hauteur, port du harnais et CACES Nacelle (R486) sont un plus.
Vous appliquez les consignes de sécurité avec sérieux et professionnalisme.
Alors n'attendez plus et envoyez-nous votre CV !
Une question ? N'hésitez pas à contacter notre équipe Smart Emploi !
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Questions fréquentes
Quel salaire puis-je attendre ?
Cette annonce n’indique pas de salaire. Des postes similaires à Strasbourg tournent souvent autour de 29 667 € (médiane sur 44 offres).
Comment postuler ?
Ouvrez la page source d’origine et contactez l’employeur. Finder ne facture jamais les candidats.
Ces offres sont-elles à jour ?
Oui. Finder actualise régulièrement les offres des sources publiques et retire les annonces clôturées.
Où voir le type de contrat et le mode de travail ?
Les conditions clés sont affichées au-dessus de la description. Vous pouvez aussi ouvrir les listes liées pour SMART EMPLOI et Strasbourg.