L’offre est active

Directeur / Directrice d'établissement médicosocial

à partir de 40 000 €
Emploi temporaire1 à 3 ansSur siteFrance

À propos de cette offre

L'Association CAPA d'Oloron Sainte Marie, organisme gestionnaire de trois EHPAD, une résidence autonomie et un pôle logistique situés sur Oloron-Sainte-Marie (64) et Gurmençon (64) recherche un(e) directeur(trice) d'EHPAD remplaçant(e) pour assurer la continuité de direction de ses trois EHPAD.

Le (la) directeur (trice) des EHPAD participe au pilotage stratégique, administratif, financier et managérial de l'établissement. Il (elle) contribue à la mise en œuvre du projet d'établissement, veille à la qualité de l'accompagnement des résidents et assure la conduite de projets.

Placé(e) directement sous l'autorité de la Directrice Générale du CAPA, vous êtes chargé(e) de :

  • Manager les équipes d'encadrement de proximité (2 IDEC et une maîtresse de maison) et pouvez animer, par délégation, le dialogue social avec les instances représentatives du personnel.
  • Garantir la bientraitance, la sécurité et la qualité de l'accompagnement des résidents, et piloter la démarche qualité et la gestion des risques.
  • Veiller à la qualité de l'accompagnement et des services proposés aux résidents
  • Faire vivre le projet d'établissement, le projet associatif et le Conseil de la Vie Sociale (CVS).
  • Assurer la gestion budgétaire et administrative (EPRD/ERRD) en lien avec la Directrice Administrative et Financière et les relations avec l'ARS, le Conseil départemental et les organismes de contrôle.
  • Piloter les ressources humaines : recrutement, plannings, absentéisme, formation, prévention des risques professionnels.
  • Piloter l'activité et garantir le bon fonctionnement de l'établissement (commission d'admission, procédure d'admission.).
  • Fédérer, accompagner et faire grandir les équipes
  • Développer les relations avec les familles et les différents acteurs locaux
  • Représenter l'établissement et contribuer à son rayonnement sur le territoire
  • Coordonner l'organisation entre les trois sites et rendre compte à la Direction Générale.

Vous interviendrez de manière hebdomadaire au sein de l'EHPAD Henri LACLAU, de l'EHPAD René Gabe et de l'EHPAD Camou. Les EHPAD ont une capacité d'accueil de :

  • EHPAD Henri LACLAU => 116 lits d'hébergement permanent,
  • EHPAD CAMOU => 34 lits d'hébergement permanent,
  • EHPAD René GABE => 40 lits d'hébergement permanent.

Profil recherché

  • Niveau 7 (Bac+5) : CAFDES, master en management des organisations sanitaires et sociales ou équivalent
  • Expérience réussie de direction d'établissement médico-social, idéalement en EHPAD, et si possible de pilotage multi-sites.
  • Bonne connaissance du CASF, de la tarification, de l'évaluation (HAS) et du droit du travail.
  • Leadership, sens du dialogue social, autonomie, disponibilité et mobilité entre les trois sites.
  • Pour postuler : CV et lettre de motivation à Madame la Directrice Générale : [email protected] avant le 10/11/2026

Repère marché

69% au-dessus de la médiane
23 679 €

Basé sur 48 287 offres avec salaire pour ce pays

Analyse salariale complète

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Questions fréquentes

Quel salaire puis-je attendre ?

L’employeur indique à partir de 40 000 € pour ce poste chez CAPA HENRI LACLAU à France. En comparaison, la médiane locale est d’environ 23 679 € sur 48 287 offres similaires.

Comment postuler ?

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Ces offres sont-elles à jour ?

Oui. Finder actualise régulièrement les offres des sources publiques et retire les annonces clôturées.

Où voir le type de contrat et le mode de travail ?

Les conditions clés sont affichées au-dessus de la description. Vous pouvez aussi ouvrir les listes liées pour CAPA HENRI LACLAU et France.