Consultant / Consultante en recrutement (H/F)

Description du poste :Le challenge : L'expertise d'un cabinet, la force d'un réseauChez Synergie Search, vous ne traitez pas seulement des CV, vous pilotez des projets de recrutement. Votre force ? Une double casquette unique : être le partenaire privilégié des agences du Groupe tout en développant votre propre portefeuille client.Une journée dans la peau d'un(e) Consultant(e) Search09h : L'œil du Business DeveloperProspection ciblée !

Vous identifiez les entreprises à fort potentiel sur votre secteur. Une nouvelle direction financière s'installe ? Vous décrochez votre téléphone pour présenter l'approche 'Search' et transformer une opportunité en mandat.10h : La culture du conseil en réseauVous rejoignez un Directeur d'Agence Synergie pour un rendez-vous client.

Votre rôle ? Apporter l'expertise 'Cabinet' pour auditer les besoins que le réseau de proximité souhaite vous confier.11h : Stratégie de chasse. Autonome sur vos mandats, vous lancez vos recrutements : publication d'annonces, sourcing direct sur LinkedIn et tri de votre vivier.

Vous ciblez et évaluez les meilleurs profils pour vos clients12h : Pause déjeuner : Un moment d'échange avec l'équipe pour partager les succès de la matinée et les tendances du marché.14h : Evaluation & Action : Entretiens stratégiques : au-delà du CV, vous décodez les soft skills et le potentiel des candidats16h : Le closing : Présentation de votre 'short-list' aux clients. Vous défendez vos choix, conseillez les décideurs (DRH, DG) sur les packages salariaux et accompagnez la négociation finale pour sécuriser le recrutement.18h : La fierté : Fin de journée.

Un candidat signe, un nouveau client vous fait confiance. Grâce à votre agilité entre le réseau Synergie et votre propre développement, vous êtes devenu un partenaire stratégique incontournable.Description du profil :Le consultant orienté résultatsIdéalement issu(e) d'une formation Bac+2/3 en Commerce, vous n'attendez pas que les opportunités tombent du ciel : vous allez les provoquer.L'expertise en recrutement ? Nous vous l'apporterons.

Ce que nous cherchons avant tout, c'est votre fibre commerciale L'instinct du développement : Vous justifiez d'une première expérience réussie en vente B2B ou en développement commercial. Vous savez ouvrir des portes, convaincre des décideurs et transformer un 'non' en opportunité Curiosité & Analyse : Vous avez prouvé votre capacité à comprendre rapidement des environnements professionnels complexes et des enjeux d'entreprise variés.Conditions de travail & avantages-Rythme & Équilibre : Horaires de journée et 10 RTT par an Package financier : Salaire fixe + variable-Avantages sociaux : Tickets restaurant, mutuelle (50 %) et avantages via le CSE national Accompagnement : Un parcours d'intégration dès votre arrivée-Avenir : Des perspectives de carrière en France comme à l'international.