L’offre est active

Référent / Référente emplacement (H/F)

Salaire non précisé
Temps pleinExpérience non préciséeNanterre

À propos de cette offre

Description du Poste :Le Référent Opérationnel assure un management de proximité axé sur la performance collective et la montée en compétences individuelle de ses techniciens.En tant que garant de la continuité de service et de l'efficacité technique de son périmètre, il allie expertise de terrain et responsabilités de coordination.Ses tâches consistent à planifier, suivre et contrôler le bon déroulement des prestations, tout en participant activement, aux côtés de son équipe, à la réalisation des opérations de maintenance et à la conduite des installations.Fait preuve d'une grande agilité pour répondre aux exigences contractuelles et peut être amené, à la demande de sa hiérarchie, à intervenir ponctuellement sur d'autres lots.Interlocuteur de confiance pour le client, il veille au respect scrupuleux des engagements de service et participe au suivi financier de son activité.Responsable de l'organisation opérationnelle, il gère la planification via les outils de GMAO ainsi que l'élaboration des plannings de présence.

En plus de participer personnellement au dispositif d'astreinte, il assure la suppléance de son responsable lors de ses absences, garantissant ainsi la pérennité du pilotage de l'affaire. Vous êtes titulaire d'un diplôme Bac +2 ou équivalent dans le secteur du génie climatique et/ou électrotechnique et vous présentez une expérience significative dans ce même domaine.Vous présentez les compétences suivantes :- Solides compétences techniques en électricité, CVC, conditionnement de l'air, et régulation.- Rigueur.- Autonomie.- Sens du management.- Sens de la relation client.

Rémunération et Qualité de vie :Votre package global a été conçu pour valoriser vos savoirs et compétences :- Rémunération annuelle sur 13,3 mois ou 12,3 mois.- Dispositifs d'intéressement et de participation.- Primes variables d'exploitation selon le poste : astreinte, paniers repas et véhicule de service.- Prime d'ancienneté à partir de 2 ans. - Flexibilité : choix de formules de temps de travail et RTT (jusqu'à 23,8 jours de RTT) Compte Epargne Temps, PERCO. - 1,5 jour d'engagement solidaire rémunéré chaque année.

Repère marché

35 599 €

Basé sur 22 offres avec salaire pour Emplois à temps plein à Nanterre

Analyse salariale complète

Questions fréquentes

Quel salaire puis-je attendre ?

Cette annonce n’indique pas de salaire. Des postes similaires à Nanterre tournent souvent autour de 35 599 € (médiane sur 22 offres).

Comment postuler ?

Ouvrez la page source d’origine et contactez l’employeur. Finder ne facture jamais les candidats.

Ces offres sont-elles à jour ?

Oui. Finder actualise régulièrement les offres des sources publiques et retire les annonces clôturées.

Où voir le type de contrat et le mode de travail ?

Les conditions clés sont affichées au-dessus de la description. Vous pouvez aussi ouvrir les listes liées pour Forums Talents Handicap et Nanterre.

Postuler