Responsable de Supermarché H/F

Notre client, enseigne reconnue de la grande distribution en Guadeloupe, recherche son futur Responsable de Supermarché H/F.Responsable d'un point de vente de 850m2 en Guadeloupe, vous êtes garant(e) de la performance économique, du développement commercial et du management des équipes. Vous fédérez une équipe d'environ 20collaborateurs autour d'une culture orientée client, résultats et excellence opérationnelle. Vos missions sur cette surface de vente sont les suivantes :Piloter l'activité commerciale et économique- Mettre en œuvre les plans d'actions permettant d'atteindre les objectifs de chiffre d'affaires et de rentabilité.- Développer la performance commerciale du magasin et optimiser les résultats économiques.- Analyser les indicateurs de gestion et mettre en place les actions correctives nécessaires.- Garantir la qualité de l'accueil, du service client et l'attractivité du point de vente.- Veiller à la bonne application de la politique commerciale et des opérations promotionnelles.Manager et développer les équipes- Encadrer, animer et accompagner une équipe de 35 collaborateurs (CDD et CDI)ainsi que les managers de rayon.- Développer les compétences et favoriser la montée en puissance des équipes.- Organiser les plannings et assurer une gestion optimale des ressources humaines.- Instaurer un climat de travail positif et fédérateur.- Garantir le respect des procédures et des règles de sécurité.Garantir l'excellence opérationnelle- Superviser l'ensemble des activités du magasin et assurer la disponibilité des produits.- Veiller au respect des normes d'hygiène, de sécurité et de qualité.- Piloter les stocks, la démarque et les frais de personnel.- Être force de proposition dans l'amélioration continue des performances du magasin.Profil recherché:A ce poste , il est demandé des expériences, des aptitudes et des compétences :- Formation supérieure Bac+2 ou équivalent en Commerce, Gestion ou Management.- Expérience réussie d'au moins 5 ans dans la gestion d'un centre de profit en grande distribution idéalement (au sein d'une enseigne reconnue) , ou éventuellement distribution spécialisée ou retail.- Expérience significative du management d'équipes importantes (12 personnes et plus).- Forte culture du résultat et de la satisfaction client.- Excellentes capacités d'analyse et de pilotage économique.- Leadership reconnu, sens de l'organisation et capacité à fédérer les équipes.- Réactivité, autonomie et goût du terrain.