Psychologue (H/F)

Présentation de l'association

L'Union Départementale d'Accueil et d'Urgence Sociale de la Somme (UDAUS), créée en 1984, accompagne les personnes en situation d'exclusion, de non-recours, sans logement ou en risque de l'être.

Elle mène des actions d'aller vers (Samu Social d'Amiens, maraudes de jour), assure l'accueil et l'accompagnement au sein de dispositifs d'hébergement d'urgence, et gère le SIAO-115 de la Somme.

Contexte de l'offre d'emploi

L'UDAUS et l'EPSM de la Somme collaborent depuis plusieurs années pour améliorer l'accès aux soins psychiques des personnes en situation de précarité sur le territoire d'Amiens Métropole. Cette coopération vise à renforcer le repérage précoce, l'aller vers et la continuité des prises en charge, en s'appuyant sur l'EMPPAS (Équipe Mobile Psychiatrique de Prévention et d'Accès aux Soins), dispositif mobile dédié aux publics les plus éloignés du soin et au soutien des équipes sociales.

Une convention de coopération formalise l'articulation entre les deux institutions. Elle prévoit notamment la mise à disposition d'un(e) psychologue UDAUS au sein de l'EMPPAS pour un temps de travail à mi-temps, afin de consolider la coordination sanitaire et sociale et d'assurer un accompagnement clinique adapté aux situations de grande vulnérabilité.

Finalité du poste

La mission s'inscrit dans le dispositif de veille sociale du SIAO : les situations repérées par le 115 et les maraudes de l'UDAUS sont orientées vers l'EMPPAS, dont le chef de pôle de Psychiatrie Générale pilote la réponse et l'articulation avec les partenaires.

Le/la psychologue complète ce dispositif par une contribution clinique : évaluation psychologique des situations transmises, entretiens d'aller vers, premier soutien et accompagnement vers les soins, en lien avec les équipes sociales de l'UDAUS.

Missions principales

1. Aller vers, prévention et accès aux soins

• Interventions mobiles dans les structures d'hébergement et en maraude, en binôme.
• Entretiens psychologiques formels et informels auprès des publics en grande précarité.
• Repérage des troubles psychiques et évaluation des besoins.
• Orientation vers les soins et accompagnement à la demande de prise en charge.
• Saisie dans le Dossier Patient.

1. Soutien aux équipes sociales

• Appui clinique aux équipes des foyers d'urgence et d'insertion.
• Participation à des temps de sensibilisation ou d'échanges professionnels.
• Interface entre les équipes sociales et les ressources de l'EMPPAS.

1. Travail partenarial

• Participation aux réunions de coordination : SIAO-115, maraudes, structures d'hébergement, EPSM.
• Contribution à la régulation territoriale en santé mentale.

1. Traçabilité et qualité

• Respect du cadre légal (secret professionnel, secret médical partagé).
• Contribution aux évaluations annuelles de la convention UDAUS-EPSM.
• Participation à la gestion des événements indésirables.

Profil recherché

Master 2 en psychologie clinique ou psychopathologie. Une expérience en santé mentale, précarité ou travail de rue est un atout.

Débutant accepté. Un parcours d'intégration est prévu ainsi que la possibilité de participation aux groupes d'analyse des pratiques du dispositif.

Permis B exigé (déplacements réguliers sur le territoire).

Anglais correct. Maîtrise des outils bureautiques.

Conditions d'exercice

CDD de 12 mois, 19h par semaine, statut cadre.

Poste basé à Amiens avec déplacements réguliers.

Rémunération selon la Convention Collective Nationale 66. Reprise d'ancienneté conventionnelle.

Positionnement :

• Rattachement hiérarchique : direction de l'UDAUS (employeur, dans le cadre de la convention de coopération UDAUS-EPSM). Les demandes à caractère administratif et RH (congés, formations, événements indésirables) relèvent de cette voie hiérarchique.
• Rattachement fonctionnel : Chef de Pôle de Psychiatrie Générale de l'EPSM, responsable fonctionnel de l'EMPPAS.