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Chef d'Équipe Monteur Réseaux Électriques f/h (H/F)

Salaire non précisé
Emploi temporaireExpérience non préciséeGrenoble
LTdGrenoble

À propos de cette offre

Société incontournable sur le marché du recrutement français, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'Ingénierie et des Entreprises.Le poste : Mission PrincipaleLe chef d'équipe monteur réseaux électriques pilote, organise et sécurise les chantiers de construction, de raccordement et de maintenance des réseaux aériens et souterrains (BT/HTA/HTB, éclairage public).

Garant de la bonne exécution des travaux, il encadre une équipe de monteurs et veille au respect strict des règles de sécurité, de la qualité et des délais.Activités et Responsabilités PrincipalesManagement et Encadrement d'ÉquipeEncadrer, dynamiser et coordonner l'équipe de monteurs et d'apprentis sur le terrain.Répartir les tâches quotidiennes en fonction des compétences de chacun et de l'avancement du chantier.Accueillir les nouveaux collaborateurs et veiller à leur intégration et formation aux bonnes pratiques.Gestion et Réalisation des ChantiersPréparer le chantier en amont (analyse des plans, des consignes de sécurité, vérification du matériel et des approvisionnements).Réaliser et superviser les travaux de pose de câbles, de montage de transformateurs, de poteaux (bois/béton/métal) et d'armoires électriques.Assurer les raccordements et les contrôles de conformité avant mise en service.Rendre compte régulièrement de l'avancement des travaux au conducteur de travaux.Sécurité, Qualité et Environnement (QSE)Assurer le respect absolu des consignes de sécurité et des procédures réglementaires (port des EPI, balisage de chantier, consignations).Animer les 1/4 d'heure sécurité et participer à l'analyse des risques (rédaction des PPSPS, autorisations de travail).Veiller à la propreté du chantier et au respect de l'environnement.Signaler immédiatement toute anomalie ou situation à risque au responsable hiérarchique.Profil RecherchéFormation et ExpérienceProfil recherché : Formation : CAP/BEP à Bac Pro en électricité, électrotechnique, ou formation spécifique aux réseaux de transport et de distribution d'énergie (ex.

Monteur électricien réseaux).Expérience : Une expérience significative de 3 à 5 ans minimum en tant que monteur réseaux électriques, avec une première expérience réussie dans l'encadrement d'équipe.Compétences Techniques (Savoir-faire)Maîtrise de la lecture de plans, schémas électriques et DT/DICT.Compétences avérées en pose et raccordement de câbles BT / HTA et travaux sous tension (TST) si applicable.Connaissance des règles de l'art et des normes de construction des réseaux électriques. indispensable (Permis C ou CE apprécié, CACES nacelle/grue).Habilitations et Certifications RequisesHabilitations électriques : HAUTE et BASSE tension (ex.

B1V/B2V/BR/BC, H1V/H2V/HC).CACES : Nacelles (PEMP - R486), grue auxiliaire (R490) selon les besoins.AIPR (Autorisation d'Intervention à Proximité des Réseaux).Formations obligatoires : Sauveteur Secouriste du Travail (SST), Travaux en hauteur.Aptitudes Professionnelles (Savoir-être)

Repère marché

39 800 €

Basé sur 46 offres avec salaire pour Emplois temporaires à Grenoble

Analyse salariale complète

Questions fréquentes

Quel salaire puis-je attendre ?

Cette annonce n’indique pas de salaire. Des postes similaires à Grenoble tournent souvent autour de 39 800 € (médiane sur 46 offres).

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Ces offres sont-elles à jour ?

Oui. Finder actualise régulièrement les offres des sources publiques et retire les annonces clôturées.

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