Gestionnaire de paie F/H H/F
À propos de cette offre
Rattaché(e) au Responsable Paie, Budget et Reporting Social, vous assurez la gestion complète de la paie d'un portefeuille de salariés et veillez au respect de l'ensemble des obligations légales et réglementaires liées à la rémunération.À ce titre, vous recueillez, saisissez et contrôlez les éléments variables de paie afin de garantir la fiabilité des bulletins de salaire. Vous assurez également le traitement des absences (maladie, accident du travail, maternité, disponibilité, etc.) et gérez les différentes situations administratives impactant la rémunération des collaborateurs.Vous intervenez dans le suivi des départs des salariés, de l'établissement du solde de tout compte au calcul des indemnités de rupture ou de départ à la retraite.
Vous participez également à la gestion des dossiers d'indemnisation chômage et assurez un accompagnement de qualité auprès des salariés, anciens salariés et services internes.En lien avec les organismes sociaux et institutionnels (URSSAF, CPAM, France Travail, organismes de retraite, mutuelle, prévoyance...), vous établissez et contrôlez les déclarations et charges sociales dans le respect des échéances. Vous contribuez également au paramétrage et à l'optimisation des outils de paie et mettez à jour les procédures en fonction des évolutions législatives et conventionnelles.
Repère marché
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Questions fréquentes
Quel salaire puis-je attendre ?
Cette annonce n’indique pas de salaire. Des postes similaires à Auxerre tournent souvent autour de 27 476 € (médiane sur 32 offres).
Comment postuler ?
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Ces offres sont-elles à jour ?
Oui. Finder actualise régulièrement les offres des sources publiques et retire les annonces clôturées.
Où voir le type de contrat et le mode de travail ?
Les conditions clés sont affichées au-dessus de la description. Vous pouvez aussi ouvrir les listes liées pour Non renseigné et Auxerre.